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医院不同管理岗位人员实施量化考核的问题与对策
作者姓名:王日军  张连香
作者单位:大连市友谊医院
摘    要:对医院不同职能、不同管理领域人员进行量化考核中,因操作方法或考核方式的不同,产生一些问题,如对管理领域人员量化考核中,是应以岗位职责考核还是应以岗位职责量化考核;进行效果评价时,如何使之接近实际工作水平等等。

关 键 词:量化考核 管理岗位 医院 岗位职责考核
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