| 护理人员的工作压力源与应对措施 |
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| 引用本文： | 申怡智. 护理人员的工作压力源与应对措施[J]. 护理研究, 2005, 19(27): 2522-2523 |
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| 作者姓名： | 申怡智 |
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| 作者单位： | 046000,山西省长治市人民医院 |
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| 摘 要： | 随着社会经济的高速发展和我国卫生保健体制改革的深入、人们生活水平的不断提高,人们对健康的概念有了全新的认识,对护理质量的要求也愈来愈高,从而护理人员的工作压力也愈来愈大.护理人员工作压力的大小与其身体的健康、工作的满意度及提供的护理质量息息相关[1].据国外学者报道,近年来出现的慢性疲劳综合征,可能与劳累和长时间心理紧张,致机体免疫功能下降等因素有关.该病发病率为75/10万～267/10万,而护士中发病率约为1 088/10万[2].我国学者也纷纷报道,国内护士心理健康状态不佳发生率较高.所以,减轻工作压力对护士自身的影响,积极地应对工作压力,提高工作效率,使病人得到高质量的护理.……
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| 文章编号： | 1009-6493(2005)11C-2522-02 |
| 修稿时间： | 2005-06-01 |
Sourses of work stress of nursing staff and its countermeasures |
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| Shen Yizhi. Sourses of work stress of nursing staff and its countermeasures[J]. Chinese Nursing Researsh, 2005, 19(27): 2522-2523 |
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| Authors: | Shen Yizhi |
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