以人为本 全面提升医院核心竞争力 |
| |
引用本文: | 唐瑛,张日华,曾志毅,刘健,林敏文.以人为本 全面提升医院核心竞争力[J].现代医院,2005,5(11):7-9. |
| |
作者姓名: | 唐瑛 张日华 曾志毅 刘健 林敏文 |
| |
作者单位: | 深圳市宝安区沙井人民医院,广东深圳 |
| |
摘 要: | 核心竞争力通常是指一个经济实体的核心能力和管理能力的有机整合或组合,而形成相对于竞争对手更具优势,并不易被对手所模仿的动态能力.因此,我院在营造医院核心竞争力,以医院的性质、宗旨、特点、功能和任务为依据,紧扣自身实际,重点对医院的“人力资源素质与能力、技术创新能力、经营管理能力、市场营销能力、医院化凝聚力以及品牌号召力”等核心因素进行有效整合或组合,达到成人无我有,人有我优,人优我精,人精我特的综合实力或若干强项的独特能力.
|
关 键 词: | 医院核心竞争力 以人为本 经营管理能力 技术创新能力 市场营销能力 经济实体 人力资源 医院文化 综合实力 |
BASED ON PEOPLE, TO UPGRADE THE CORE COMPETENCY OF HOSPITAL IN ALL ROUND |
| |
Abstract: | |
| |
Keywords: | |
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录! |
|