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实施护士长任期目标管理的效应
作者姓名:郝淑华
作者单位:湖南省常德市老年病医院 湖南常德415000
摘    要:在现代医院实行护理部垂直管理的体制中,护士长是最基层的管理者,也是承上启下的中间环节,其位置和作用至关重要.而目标管理是现代管理科学中的一种先进的管理思想、管理制度和管理方法,它通过管理目标的设置来激励成员,指导其行为,使个人的需要与组织的目标有机地结合起来,调动组织成员的积极性及创造性,加强组织的全面计划管理[1].

关 键 词:目标管理  护士长
文章编号:1006-6411(2004)008-0077-02
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