应用关怀激励机制提高护士长的管理艺术 |
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作者姓名: | 徐玉梅 张冬梅 亓恒美 |
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作者单位: | 哈尔滨医科大学第一临床医学院,哈尔滨,150001 |
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摘 要: | 护士心理失衡,是目前医院特定环境中遇到的“大众问题”。因此,必须进行调适,杜绝“拜金主义”、自私自利、以权谋私等现象,引导护士正确认识市场经济的正负效应。 1 正确运用关怀激励艺术,激发护士的工作热情 护士的工作强度大,她们在体力劳动和脑力劳动方面均处于满负荷状态,对此各级领导应予以理解和激励。
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修稿时间: | 2000-03-10 |
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