湖北省中医医院信息化人才队伍建设现状与思考

目的：了解湖北省中医医院信息化人员基本情况,为中医医院信息化人才队伍建设提出对策建议。方法：基于湖北省中医医院信息化建设现状调查,应用SPSS 26.0、Excel等软件,选用卡方检验与Fisher确切概率法进行统计分析。结果：湖北省中医医院信息化部门组织机构、岗位设置基本健全,信息化人才学历层次与职称分布正在逐步提升,说明信息化配置人员素质在稳定提高,但依然存在数量不足、分布不均匀、学历专业配比不科学以及疲于日常维护缺乏科研能力等一系列问题。结论：建议加大中医医院信息化人才培养力度,优化专业结构与人才配比,提升人才素质,加强网络安全意识培养,凸显中医药特色优势,强化信息化对中医医疗服务体系的支撑。