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提高护士对护理工作满意度的思考
作者姓名:谭冬梅 吴冰
作者单位:[1]沈阳医学院护理学院高护教研事,辽宁沈阳110034 [2]沈阳医学院附属中心医院护理部,辽宁沈阳110034
摘    要:分析护士对临床护理工作满意度低的原因为:工作量超负荷,智能压力明显,管理体制不合理等。提出为护士接受继续教育创造条件,采取协商式排班制,关心、理解护士,解决晋升难的问题及培养临床护理专家等,以提高护士对护理工作的满意度,进而提高临床护理质量。

关 键 词:护理工作满意度 护士 临床护理专家 临床护理质量 管理体制 继续教育 超负荷 工作量 不合理
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