唐山市免疫规划资源现状分析与探讨

目的探讨唐山市免疫规划资源变化分配情况,为进一步优化免疫规划资源提供数据参考。方法采用描述性流行病学研究方法对唐山市2010年、2014年免疫规划年报数据进行回顾性分析。结果 2014年与2010年相比,唐山市预防接种门诊虽然略有变化,但对该市免疫规划服务影响不大。接种单位人员职称与专职人员构成城乡差异有统计学意义(职称:χ~2_(2014年)=313.09,χ~2_(2010年)=251.70,P0.01;专职人员:χ~2_(2014)=62.02,χ~2_(2010)=54.18,P0.01)。2014年接种单位专职人员构成52.37%,明显低于2010年的59.50%。2014年人员培训频率低于2010年。人均乡级免疫规划人员2.07/万人口,兼职构成比达47.63%,其他无职称人员占27.42%。结论进一步改善免疫规划人员配置,提高基层免疫规划人员业务素质,并加强人员培训,是提高该市免疫规划服务质量的重要手段。