|
|||||
|
|
| 乡镇卫生院员工激励因素现状分析 | |
| 引用本文： | 袁蓓蓓,孟庆跃,孙晓杰,侯志远. 乡镇卫生院员工激励因素现状分析[J]. 中国卫生事业管理, 2010, 27(9) |
| 作者姓名： | 袁蓓蓓 孟庆跃 孙晓杰 侯志远 |
| 作者单位： | 山东大学卫生管理与政策研究中心,山东,济南,250012 |
| 基金项目： | 世界银行贷款/英国政府赠款中国农村卫生发展项目 |
| 摘 要： | 目的:从员工评价的角度,了解目前乡镇卫生院员工激励因素的现状.方法:对样本乡镇卫生院进行机构问卷调查、员工问卷调查、员工个人深入访谈和机构文件收集.结果:乡镇卫生院人员收入水平较低;收入分配主要标准是业务创收;大部员工认为卫生院设备条件较落后,奖惩制度设计不尽合理;员工培训次数少,职业发展机会有限.结论:激励制度改革应从多个方面着手,以提高农村基层卫生人力的工作动力. |
| 关 键 词： | 乡镇卫生院 激励 现状 |
Analyzing the Status of Motivators to Health Professionals in Township Health Centers |
|
| Abstract: | |
| Keywords: | |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |