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延安市城市社区卫生服务中心人力资源现状及公平性分析
引用本文:郭淑芳,贺清明,李海军,冯燕.延安市城市社区卫生服务中心人力资源现状及公平性分析[J].延安大学学报(医学科学版),2021,19(4):93-96.
作者姓名:郭淑芳  贺清明  李海军  冯燕
作者单位:1.延安大学医学院,陕西 延安 716000;2.桥沟社区卫生服务中心,陕西 延安 716000
基金项目:延安大学资政育人调研项目(YDZZYB17-086)
摘    要:目的 对延安市城市社区卫生服务中心人力资源配置的现状及公平性进行分析评价,为合理配置社区人力资源提供依据。方法 2018年4月至5月采用自行设计的“延安市社区卫生服务中心人力资源现状统计表”对延安市宝塔区城市社区卫生服务中心进行普查,运用描述分析法、洛伦兹曲线(Lorenz曲线)和基尼系数(Gini系数)分析法,对其人力资源配置现状及其公平性进行评价。结果 6所社区卫生服务中心临时人员占总人数44.7%,非卫生专业技术人员占总人数19.05%,每万人口临床医师、护士、公卫人员数分别是1.04、0.83、1.91,医护比例1:0.79,卫生专业技术人员学历以大专为主,占49.32%,职称以初级为主;临床医生和护士按人口配置的公平性较差,其基尼系数分别为0.413和0.439。结论 需进一步优化延安市宝塔区社区卫生服务中心人力资源配置及公平性,提高卫生专业技术人员质量,完善其服务功能,为人民群众提供质量可靠、现实可及的社区卫生服务。

关 键 词:社区卫生服务  卫生人力资源  现状  公平性  
收稿时间:2020-04-29

Study on status and equity of human resources in Yan'an urban community health service centers
GUO Shufang,HE Qingming,LI Haijun,FENG Yan.Study on status and equity of human resources in Yan'an urban community health service centers[J].Journal of Yanan University:Medical Science Edition,2021,19(4):93-96.
Authors:GUO Shufang  HE Qingming  LI Haijun  FENG Yan
Institution:1. Medical College of Yan'an University,Yan'an 716000,China;2. Qiaogou Community Health Service Center,Yan'an 716000,China
Abstract:
Keywords:Community Health Services  Health human resources  Status  Equity  
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