浅谈低年资护士急诊急救能力的培养 |
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引用本文: | 赵莹,张艳.浅谈低年资护士急诊急救能力的培养[J].中国卫生产业,2012(10):51-51. |
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作者姓名: | 赵莹 张艳 |
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作者单位: | 吉林省吉林市中心医院 吉林省吉林市132011 |
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摘 要: | 目的探讨有效培养低年资护士急诊急救能力的方法。方法结合李美英、李秋菊等人的研究成果,对低年资护士急诊急救能力的培养方法和结果进行分析、总结。结果李美英、李秋菊等人的研究证明采取系统的培训能够快速提高低年资护士急诊急救能力,经过一段时间的进修,低年资护士的综合能力考核成绩、焦虑量值、医生及患者满意度等状况均得到大幅度的改善。结论根据急诊护理特点开展系统的培训考核,有助于低年资护士专业护理能力的快速、持续提高,能够有效培养低年资护理急诊急救能力。
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关 键 词: | 低年资护士 急诊急救能力 系统化培训 |
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