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| 医院文化建设的几点思考 | |
| 引用本文： | 蔡永葆,李银萍.医院文化建设的几点思考[J].中国卫生资源,2000,3(2):70-71. |
| 作者姓名： | 蔡永葆 李银萍 |
| 作者单位： | 上海市徐汇区中心医院200031 |
| 摘 要： | 医院文化建设从广义上讲，包括一切无形建设，如思想建设、医德建设、素质培养、精神文明、人才培养等，也包含医院管理。因此，从这个意义上讲，医院管理是文化建设的重要部分，或者也可以讲，医院管理也反映出医院文化建设的内涵。医院管理型文化建设是指医院管理工作渗透到医院文化建设之中，医院文化建设要靠管理工作来强化。 我们知道，抓医院管理，主要是抓好两个重点和两个关键，两个重点是医疗服务和经济管理；两个关键是医院的主体──医生，医院的活力──科室。第一个重点是医疗服务，包括医疗水平、医疗质量、服务态度和服务环… |
| 关 键 词： | 医院文化 医院管理 医疗服务市场 医院精神 药品管理 |
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