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上海市徐汇区全科服务团队人力资源现况分析
引用本文:田园,冷玉芳,玄泽亮,张惠琴,王克利.上海市徐汇区全科服务团队人力资源现况分析[J].中国全科医学,2007,10(14):1213-1215.
作者姓名:田园  冷玉芳  玄泽亮  张惠琴  王克利
作者单位:1. 200032,上海市,复旦大学公共卫生学院
2. 江西财经大学外国语学院
3. 上海市徐家汇社区卫生服务中心
4. 上海市徐汇区卫生局
基金项目:上海市医学社区重点项目
摘    要:目的了解上海市徐汇区全科服务团队人力资源现况,为全科服务团队今后的可持续发展提供依据和建议。方法采用普查法对徐汇区现有的60个全科服务团队进行现况调查,调查内容包括:全科服务团队成员性别、年龄、学历、职称和培训情况。结果徐汇区全科服务团队成员平均年龄为43.4岁,以50-59岁为主(34.5%);全科医师、护理人员、公共卫生医师人数之比约1∶0.61∶0.66;成员学历以中专为主(42.6%);职称水平以初级为主(56.6%);团队成员接受理论和技能培训的比例分别为80.4%和75.5%。结论徐汇区全科服务团队成员年龄和医护比例不尽合理;专业构成亟待优化;学历和职称水平有待提高;团队成员理论和技能培训应进一步加强。

关 键 词:全科医学  卫生人力
文章编号:1007-9572(2007)14-1213-03
修稿时间:2007-04-05

A Survey and Analysis on the Present State of Human Resources in General Practitioner Service Team in Xuhui District of Shanghai
TIAN Yuan,LENG Yu - fang,XUAN Ze - liang,et al..A Survey and Analysis on the Present State of Human Resources in General Practitioner Service Team in Xuhui District of Shanghai[J].Chinese General Practice,2007,10(14):1213-1215.
Authors:TIAN Yuan  LENG Yu - fang  XUAN Ze - liang  
Institution:School of Public Health,Fudan University,Shanghai 200032, China
Abstract:
Keywords:General practice  Health manpower
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