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| 平衡计分卡在医院绩效管理10年应用效果评价 | |
| 引用本文： | 罗洪萍,刘作林,李元富,邹璟,张黎,张伟,莫莉君.平衡计分卡在医院绩效管理10年应用效果评价[J].航空航天医学杂志,2017,28(7). |
| 作者姓名： | 罗洪萍 刘作林 李元富 邹璟 张黎 张伟 莫莉君 |
| 作者单位： | 成飞医院,四川 成都,610091 |
| 摘 要： | 医院要生存、发展、壮大,充分激发和调动所有员工的劳动积极性和创造性,保证医院持续、快速、健康发展.为此,引进了企业化管理工具"平衡计分卡",在全院范围内实行绩效管理、绩效评价、绩效考核、绩效分配.达到提高效率、提高效益、提高执行力、提高医院综合实力和医疗服务质量的目的,使医院整体功能得到全面提升,并根据平衡计分卡在医院绩效管理10年的应用情况,对平衡计分卡在医院的长期应用进行了效果评价和分析. |
| 关 键 词： | 平衡计分卡 绩效管理 效果评价 |
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