青岛市各级卫生监督机构人力资源现状分析与对策

通过调查和分析2007年青岛市各级卫生监督机构的人力资源情况，包括编制、实际人数、人员身份、所在岗位、配置特点和性别、年龄、专业、专业技术职称等内容，提出基层卫生监督机构人力资源配置上存在的问题，提出合理调整卫生监督人员配置，促进各级卫生监督人员队伍建设的建议，为加强卫生监督体系建设，依法履行卫生监督职能提供参考。