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| 民航飞行学员认知评价对情绪及工作绩效影响的研究 | |
| 引用本文： | 肖玮,苗丹民,王京生,刘旭峰,罗正学,刘平,王耀武,董春梅,刘芳.民航飞行学员认知评价对情绪及工作绩效影响的研究[J].中华行为医学与脑科学杂志,2002,11(6). |
| 作者姓名： | 肖玮 苗丹民 王京生 刘旭峰 罗正学 刘平 王耀武 董春梅 刘芳 |
| 作者单位： | 1. 第四军医大学航空航天医学系心理学教研室,西安,710032 2. 中国民航飞行学院体检中心,618307 3. 航天医学工程研究所,100094 |
| 摘 要： | 目的探讨民航飞行学员认知评价对情绪和工作绩效的影响.方法使用EPQ人格测验的N分和MMPI人格测验的焦虑和外显焦虑作为情绪评价指标;选用成人Nowicki-Strickland内-外控制量表和飞行学员认知评价调查表来考察被试的认知特征;搜集整理被试的理论学习成绩、招飞成绩、飞行考核成绩作为工作绩效的指标.将三方面数据进行统计分析. 结果考试态度、飞行态度、风险态度和内外控等认知特征和情绪有显著相关,影响程度由高到低依次为考试态度、内外控、飞行态度和风险态度;风险态度和飞行情绪稳定性有显著相关;飞行态度和飞行成绩有显著相关.结论民航学员不同的认知特点对其情绪反应和工作绩效有一定的预测作用. |
| 关 键 词： | 民航飞行学员 认知评价 情绪 工作绩效 |
A study on relationship between the cognition and the emotional trait and the working performance in civil flying cadets |
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