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住院患者满意度测评及其与护士长领导行为的相关性研究
引用本文:陈新霞,娄凤兰.住院患者满意度测评及其与护士长领导行为的相关性研究[J].护理学杂志,2006,21(18):1-3.
作者姓名:陈新霞  娄凤兰
作者单位:山东大学护理学院,山东,济南,250012;山东大学护理学院,山东,济南,250012
摘    要:目的 了解住院患者对护理工作的满意度及其与护士长领导行为的关系.方法 采用医院领导行为调查表(PM量表)测评护士长领导行为,自制问卷调查住院患者满意度.结果 患者对护理工作的总体满意度为82.59%,对护理态度、病房环境、知识技能的满意度分别为90.74%、79.81%、74.44%;护士长工作绩效职能和团队关系职能平均得分为36.39±3.05和34.98±5.81;患者对护理态度、知识技能、病房环境的满意度与护士长团队关系职能均呈正相关,后两项满意度与工作绩效职能呈正相关(P<0.05,P<0.01).结论 住院患者对护理工作的满意度与护士长领导行为有关,提高护士长的工作绩效职能和团队关系职能能提高患者满意度.

关 键 词:住院患者  满意度  护士长  领导行为
文章编号:1001-4152(2006)18-0001-03
修稿时间:2006年5月8日

Inpatient Satisfaction for Nursing Care and Its Relationship with Head Nurses' Administrative Behavior
CHEN Xinxia,LOU Fenglan.Inpatient Satisfaction for Nursing Care and Its Relationship with Head Nurses' Administrative Behavior[J].Journal of Nursing Science,2006,21(18):1-3.
Authors:CHEN Xinxia  LOU Fenglan
Abstract:
Keywords:inpatient  satisfaction  head nurse  administrative behavior
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
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