| 公开量化考核在手术室护理管理中的应用 |
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| 引用本文： | 侯宪红,刘劲. 公开量化考核在手术室护理管理中的应用[J]. 井冈山医专学报, 2006, 13(3): 55-55,60 |
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| 作者姓名： | 侯宪红 刘劲 |
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| 作者单位： | 泰安市肿瘤医院,山东,泰安,271000;泰安市肿瘤医院,山东,泰安,271000 |
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| 摘 要： | 目的探讨科学合理的手术室护理管理模式。方法从考勤、工作量、工作质量、工作态度四方面制定详细的量化考核细则。个人记自己工作量分；质检人员记环节质量检查分；护士长记考勤分、工作态度分和终末质量分。月底统计每个护士全月总分，作为部分工资和奖金分配的依据。结果量化考核的实施，有效激发了护士的工作积极性和主动性，增强了护士的工作责任心，确保了护理质量，提高了手术医师和病人满意度，缩短了手术病人住院日．手术例数和经济收入也逐年增长。结论量化管理体现多劳多得、优劳优得、高风险高收益的分配原则．可提高护士工作积极性，提高工作效率，保证工作质量，规范护理管理，提高管理效能，是行之有效的护理管理方法。
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| 关 键 词： | 量化考核 手术室 护理管理 |
| 文章编号： | 1008-2735（2006）03-0055-01 |
| 收稿时间： | 2006-03-11 |
| 修稿时间： | 2006-03-11 |
The application on publicized quantification-based assessment in the nursing management of operating room |
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| HOU Xian-hong,LIU Jin. The application on publicized quantification-based assessment in the nursing management of operating room[J]. Journal of Jinggangshan Medical College, 2006, 13(3): 55-55,60 |
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| Authors: | HOU Xian-hong LIU Jin |
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