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建言行为研究进展
作者单位:;1.新乡医学院心理学院;2.新乡医学院管理学院
摘    要:建言行为是促进组织发展的重要因素之一,受到组织管理层的重点关注。本文对建言行为现有的相关文献进行梳理,从建言行为的概念、维度划分、影响因素及测量方法 4个方面进行概括阐述,最后提出对未来研究的前景展望。希望对未来的研究提供相关借鉴和指导。

关 键 词:建言行为  维度  影响因素  测量
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