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常州市某三甲综合医院人员流动现状分析
引用本文:孔越,王广红.常州市某三甲综合医院人员流动现状分析[J].中国卫生人才,2022(3):58-61.
作者姓名:孔越  王广红
摘    要:医院作为知识密集型组织,其医疗人才是医院发展不可或缺的资源和宝贵资产,是提供优质医疗服务的主要力量.面对卫生健康事业的发展要求,公立医院如何建立完善、科学有效的人才管理方案以吸引人才,成为医院人力资源管理中亟待解决的问题.本文以常州市第一人民医院为例,统计5年来人力资源流动情况,对该阶段人员流动状况进行分析,总结医疗人...

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