卫生人事档案管理现状及优化建议研究

档案管理的作用就是将过去的人事和工作内容进行,作为未来工作和决策的重要参考依据。但是目前的档案管理工作中存在着许多问题,使得档案管理工作的效率大打折扣。因此,本文就目前阶段卫生人事档案管理的现状进行详细的分析,使人事档案管理工作的问题呈现出来,并根据这些问题,提出相应的解决方案。与此同时,档案管理人员需要把握时代机遇,对人事档案的管理模式进行与时俱进地创新,从而使得卫生系统的人事档案管理工作实现规范化、科学化。