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| 护理人员管理模式改革的探讨 | |
| 作者姓名： | 樊颖 |
| 作者单位： | 空军西安第四五一医院!陕西省西安市,710054 |
| 摘 要： | 护理人员是一个国家的宝贵的人才资源,其所占人口的比例是衡量一个国家人民健康水平和生活质量的重要标志。护理人员本身素质是人才资源的重要的组成部分,因而我们应该注意人才的培养,更应该注重人才本身的素质的培养。当代护理的核心思想是“预防疾病,保持生命,减轻痛苦,促进健康”,护理学正在实现以疾病为中心到以病人为中心的护理观的变革,并通过对现代文化理论。观点的应用研究,充实和完善自己的知识体系。目前,按护理程序对病人实施身』已整体护理已经成为临床护理的主要方式,由此带来护理人员知识结构更热、优化的需要,使… |
| 关 键 词： | 护理管理 管理模式 |
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