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北京市西城区社区卫生服务机构工作量量化考核模型研究
引用本文:
杨慧敏,尹德卢,赵建功,李宁燕,殷涛,政晓果,石亚丽,许琪,王利红,辛倩倩,李瑞莉,肖峰,陈博文.北京市西城区社区卫生服务机构工作量量化考核模型研究[J].中国全科医学,2015,18(7):751-754.
作者姓名:
杨慧敏
尹德卢
赵建功
李宁燕
殷涛
政晓果
石亚丽
许琪
王利红
辛倩倩
李瑞莉
肖峰
陈博文
作者单位:
100020北京市,首都儿科研究所(杨慧敏,尹德卢,殷涛,政晓果,许琪,王利红,辛倩倩,李瑞莉,肖峰,陈博文);北京市西城区社区卫生服务管理中心(赵建功,李宁燕,石亚丽)
基金项目:
首都卫生发展科研专项(首发2011-1008-01)
摘 要:
目的 构建北京市西城区社区卫生服务机构工作量量化考核模型。方法 于2014年3-8月,采用专家研讨会和问卷调查等研究方法,构建北京市西城区社区卫生服务机构工作量量化考核模型,并采用现场观察和问卷调查等方法验证模型,并对模型进行简化。结果 将北京市西城区社区卫生服务项目分成5大类。以普通门诊为1个标准当量值,综合考虑时间因素、风险因素、难度因素和技术含量因素,确定了包括134项社区卫生服务项目当量值的考核模型,并确定由当量值排名前30的社区卫生服务项目组成的简化模型。结论 本模型为社区卫生服务机构工作量量化考核提供了一套标准体系,有利于机构间工作量的比较,也为机构内部人员绩效考核提供了借鉴与参考。
关 键 词:
社区卫生服务
工作量
量化考核模型
当量
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