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不同经济地区乡镇卫生院人力资源配置分析与对策研究
引用本文:丁富军,景琳,杨练,熊颖.不同经济地区乡镇卫生院人力资源配置分析与对策研究[J].卫生软科学,2013,0(9):532-535.
作者姓名:丁富军  景琳  杨练  熊颖
作者单位:成都中医药大学,四川 成都,611137
基金项目:2012年四川省政府政务调研课题
摘    要:目的]调查分析四川省乡镇卫生院人力资源的配备现状,为乡镇卫生院人力资源标准化建设过程中政策的制定提供参考依据。方法]采用分层随机抽样方法,按照经济发展水平的高低和方便抽样相结合的原则在四川省抽取6个县142家乡镇卫生院进行信息调查。结果]四川省乡镇卫生院卫生人员总量不足,卫技人员素质不高,专业分布不合理,各类地区间卫技人员水平参次不齐。结论]各级卫生行政部门应采取多种有效措施,有计划、有重点的向基层医疗卫生服务机构引进和培养人才,提高基层医疗卫生机构的服务水平。

关 键 词:乡镇卫生院  人力资源  配置

Analysis and countermeasures research on human resource allocation of township health centers in different economic area
DING Fu-jun , JING Lin , YANG Lian , XIONG Yin.Analysis and countermeasures research on human resource allocation of township health centers in different economic area[J].Soft Science of Health,2013,0(9):532-535.
Authors:DING Fu-jun  JING Lin  YANG Lian  XIONG Yin
Institution:DING Fu-jun;JING Lin;YANG Lian;XIONG Yin;Chengdu Chinese Traditional Medicine University;
Abstract:
Keywords:township health centers  human resources  allocation
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