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用VRIO框架探讨医院核心能力
作者姓名:左国庆
作者单位:重庆医科大学附属第二医院,重庆,400010
摘    要:医院资源和能力的定义非常抽象,不能直接用于医院优势与劣势分析,但用具有普遍适用性的分析框架——VRIO框架来分析就具体化了。VRIO框架由4个问题构成:一是价值(Value)问题,即医院的资源和能力能使医院对环境威胁或机会做出反应吗?二是稀有性(Rareness)问题,即有多少竞争医院已拥有某种有价值的资源和能力?三是可模仿性(Imitability)问题,

关 键 词:医院核心能力 医院资源 问题 用具 反应 劣势分析 直接 机会 竞争 价值
文章编号:1009-5519(2005)02-0232-02
修稿时间:2004-10-10
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