DRGs在医院绩效管理中的应用

目的探索DRGs在医院医疗质量管理中的作用，为医院管理提供实证参考。方法选取北京市某大型三甲医院，将DRGs组数、CMI、时间消耗指数、费用消耗指数4个DRGs相关指标纳入科室绩效考核，对医院近3年的统计数据进行分析描述。结果医院疾病种类、疑难疾病占比增长明显，病案首页正确率明显提升。结论将DRGs纳入医院绩效管理有助于促进医疗质量的提升与学科建设，但应持续关注病案首页质量，对罕见病应根据医院实际情况来调整。