| 职业化院长的领导力路径 |
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| 引用本文： | 石应康,张锦文,陆圣烈,刘庭芳,武广华,杨银学,闻德亮,刘义成.职业化院长的领导力路径[J].中国医院院长,2007(23). |
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| 作者姓名： | 石应康 张锦文 陆圣烈 刘庭芳 武广华 杨银学 闻德亮 刘义成 |
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| 作者单位： | 四川大学附属华西医院 院长(石应康)，台湾医院协会 名誉理事长(张锦文)，新加坡亚历山大医院 院长(陆圣烈)，海南省医院协会 会长(刘庭芳)，山东济宁医学院附属医院 院长(武广华)，宁夏医学院附属医院 院长(杨银学)，中国医科大学附属第四医院 院长(闻德亮)，山东省泰安市中心医院 院长(刘义成) |
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| 摘 要： | 领导力,是医院院长职业化发展中安身立命的根本。作为倡导和培养医院院长卓越领导力的《中国医院院长》杂志,"领导力"自然是其主办的2007中国医院院长年会上一个不可或缺的关键词。来自海内外的知名医院管理专家以及来自医院管理一线的实战精英们与全国300多位院长共聚一堂,分享他们的管理理念与实战经验。作为医院院长职业化浪潮中的弄潮儿,他们在实践中,预见性地发现医院未来的需求,并创造性地满足这种需求,他们更像是权力的驾驭者而非奴役者,他们正以独特的创新精神和卓越的领导魅力为中国医院的改革推波助澜。让我们回到2007中国医院院长年会的现场,再重温一下他们不断摸索并形成自己独特领导力的成长路径吧!
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