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| 分析医院文化与党建结合的优化措施 | |
| 引用本文： | 李登超.分析医院文化与党建结合的优化措施[J].继续医学教育,2021,35(5):55-56. |
| 作者姓名： | 李登超 |
| 作者单位： | 天津市宁河区医院人事科,天津 301500 |
| 摘 要： | 医院文化是在长期的医疗服务实践中逐渐形成的一种具有医院自身特点的群体文化,其包含医院核心理念、优秀管理队伍及优秀队伍,主要是要求团队中人员持有共同的信念和目标,为共同的目标不断努力.在医院基层,要实现党建工作和医院文化相互结合,一方面需以基层党建工作积极引导医院文化健康发展.另一方面,要以医院文化为载体,推动医院基层党建工作创新发展,促进医院可持续进步. |
| 关 键 词： | 医院 文化 党建 工作 结合 发展 经济 |
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