产房助产人员心理压力因素分析与缓解对策

目的分析产房助产人员心理压力现状,探讨相关影响因素,总结因素缓解对策。方法选择2017年4月至2019年4月在我院产房工作的19名助产人员为研究对象,采取问卷调查量表方式调查其心理状况、影响因素、应对策略。结果产房助产人员心理压力各维度得分:时间分配及工作量引起的压力维度(2.87±0.89)分、产妇/家属纠纷带来的压力(2.46±0.85)分、护理专业及工作(2.79±0.56)分、管理和人际关系(2.56±0.75)分、不良工作环境及仪器设备问题(2.91±0.83)分。多元线性回归分析显示,应对方式是产房助产人员心理压力的独立影响因素(P 0.05)。结论助产士心理健康水平低于普通人群,其心理压力受多因素影响,医院应当通过多种途径降低压力源,如定期对助产士职业素养、专业技能进行培训,提高助产士的工作环境及待遇;采取正念减压干预,以缓解其心理压力,增强心理弹性与应对能力,有效维护其身心健康。