首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部专业
儿科学
耳鼻咽喉科学
妇产科学
基础医学
口腔科学
临床医学
内科学
皮肤病学与性病学
神经病学与精神病学
特种医学
外国民族医学
外科学
学报及综合类
眼科学
药学
预防医学、卫生学
中国医学
肿瘤学
按
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目英文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
检索
给员工提供最佳的激励
引用本文:
熊冬梅.给员工提供最佳的激励[J].医学美学美容,2006(11):88-88.
作者姓名:
熊冬梅
摘 要:
人是一种有惰性的动物,如果没有外部适当的刺激,靠自身的力量是很难产生内部心理动力、激发自己的行为的。而且,取胜之心人皆有之,一旦获得成功,人人都渴望得到肯定和奖励,因此,社会、家庭、学校,特别是企业,给适当的人以应有的激励是十分必要的。
关 键 词:
员工
激励机制
企业
安全感
归属感
成就感
本文献已被
维普
万方数据
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号