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2006年美国麻醉学术项目的领导阶层:学术带头人的特征与成就
引用本文:Berend Mets,;Jennifer A. Galford,;Heather R. Purichia,;肖玮[译],;王天龙[校].2006年美国麻醉学术项目的领导阶层:学术带头人的特征与成就[J].麻醉与镇痛,2008(5):95-102.
作者姓名:Berend Mets  ;Jennifer A. Galford  ;Heather R. Purichia  ;肖玮[译]  ;王天龙[校]
作者单位:[1]Department of Anesthesiology, Pennsylvania State University College of Medicine and the Milton S. Hershey Medical Center; [2]Department of Psychiatry, Education, Health Services, Outcomes Research Division, Pennsylvania State University College of Medicine, Pennsylvania; [3]不详, Education, Health Services, Outcomes Research Division, Pennsylvania State University College of Medicine, Pennsylvania;
基金项目:致谢 感谢Sridhar Yerramreddy,Jeffrey R.Barbieri和Jermifer L.Basom为数据库提供信息技术支持.感谢SAAC/AAPD执行主任Denise M.Jones为本研究提供基础资料.
摘    要:背景/方法我们对所有现任麻醉学术带头入进行了一项网络调查,就其个人特征、所获成就和对有志成为学术带头人者提出的建设性建议进行调查。结果回复率为55%;绝大多数为男性(92%),平均年龄55岁,平均任职6.5年。他们多数毕业于美国医学院(82%),曾进行过一项科研(31%)或做过专科临床培训(57%),全职教授占86%,他们通常为全科医师或从事重症监护领域。学术带头人学识卓越、资金雄厚,平均拥有30篇同行评议论文、11.0项企业基金和2.7项联邦基金资助。32%的学术带头人同时担任一流专业杂志的编委,42%为国家级委员会的主席或会长。30%的现任学术带头人曾有担任学术带头人的经历。68%的现任带头人在他们职业生涯的早期(在住院医师或助理教授时)就有志成为一名学术带头人。给有志成为学术带头者所提出的建议中,最有用的经历是担任学术带头人副职,提出最多的建议是担任部门主任。绝大多数的学术带头人对他们的职位表示满意(中位数为3分,满分为10分),44%学术带头人将在任期结束后重做临床麻醉工作。结论调查显示麻醉科学术带头人认为同行评议的科研、基金和学术成就,而并非卓越的科研经历,对担任学术带头人有显著益处。

关 键 词:学术带头人  麻醉工作  美国  基金资助  临床培训  同行评议  网络调查  个人特征
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