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1.
目的探讨脑卒中患者急性应激障碍发生现状及影响因素。方法采用斯坦福急性应激反应问卷对349例脑卒中住院患者进行调查。结果共163例(46.70%)患者发生急性应激障碍;Logistic回归分析结果显示,患者性格、是否存在偏瘫及是否吞咽功能障碍是脑卒中患者发生急性应激障碍的主要影响因素(P0.05,P0.01)。结论脑卒中患者急性应激障碍发生率较高,内向性格及存在偏瘫和吞咽功能障碍的患者更容易发生急性应激障碍。医护人员应及时为高危患者提供个体化治疗及预见性护理,防止脑卒中患者发生急性应激障碍。 相似文献
2.
《Vaccine》2022,40(11):1594-1605
In addition to providing pathogen-specific immunity, vaccines can also confer nonspecific effects (NSEs) on mortality and morbidity unrelated to the targeted disease. Immunisation with live vaccines, such as the BCG vaccine, has generally been associated with significantly reduced all-cause infant mortality. In contrast, some inactivated vaccines, such as the diphtheria, tetanus, whole-cell pertussis (DTPw) vaccine, have been controversially associated with increased all-cause mortality especially in female infants in high-mortality settings. The NSEs associated with BCG have been attributed, in part, to the induction of trained immunity, an epigenetic and metabolic reprograming of innate immune cells, increasing their responsiveness to subsequent microbial encounters. Whether non-live vaccines such as DTPw induce trained immunity is currently poorly understood. Here, we report that immunisation of mice with DTPw induced a unique program of trained immunity in comparison to BCG immunised mice. Altered monocyte and DC cytokine responses were evident in DTPw immunised mice even months after vaccination. Furthermore, splenic cDCs from DTPw immunised mice had altered chromatin accessibility at loci involved in immunity and metabolism, suggesting that these changes were epigenetically mediated. Interestingly, changing the order in which the BCG and DTPw vaccines were co-administered to mice altered subsequent trained immune responses. Given these differences in trained immunity, we also assessed whether administration of these vaccines altered susceptibility to sepsis in two different mouse models. Immunisation with either BCG or a DTPw-containing vaccine prior to the induction of sepsis did not significantly alter survival. Further studies are now needed to more fully investigate the potential consequences of DTPw induced trained immunity in different contexts and to assess whether other non-live vaccines also induce similar changes. 相似文献
3.
4.
5.
背景 我国基层全科医生的离职意愿较高,调查其离职意愿并分析影响因素,可以为减少基层卫生人才流失提供思路。目前,完成"5+3"模式(5年临床医学本科教育+3年住院医师规范化培训)培养的订单定向医学毕业生逐步履约进入基层工作,而针对该部分全科医生离职意向的研究相对较少。 目的 调查贵州省"5+3"模式订单定向医学毕业生回归基层工作后的离职意愿及影响因素,为完善吸引卫生人才留任、建设基层全科医生队伍相关政策提供依据。 方法 以贵州省截至2020年底已完成"5+3"模式培养并履约到基层医疗卫生机构工作的2015—2017级订单定向医学毕业生为研究对象。于2021-01-20至2021-02-10对其开展电子问卷调查,内容包括毕业生的一般情况、职业满意度、离职意愿、服务期满后职业方向。共回收问卷347份,其中有效问卷311份,问卷有效回收率为89.6%。采用单因素分析及多元逐步线性回归分析全科医生离职意愿的影响因素。 结果 贵州省"5+3"订单定向医学毕业生的整体离职意愿得分为(3.98±0.98)分,具有离职倾向者229例(73.6%)。不同性别、单位地理位置、每日工作量者的离职意愿得分比较,差异有统计学意义(P<0.05)。多元逐步线性回归分析显示,单位负责人对待下属的方式、在工作中获得的成就感、对当前收入满意程度、家人对工作的支持程度、当地激励政策执行程度是"5+3"订单定向医学毕业生离职意愿的影响因素(P<0.05)。服务期满后,计划留任原基层医疗卫生机构者12例(3.9%),计划去其他基层医疗卫生机构者21例(6.7%),计划离开基层去上级医院工作者196例(63.0%),计划攻读全日制硕士学位者60例(19.3%)。 结论 贵州省"5+3"模式订单定向医学毕业生的离职意愿较高,预计服务期满后基层全科人才流失较多,需从提高收入、重视全科医生心理需求、优化全科医生培养与使用、发展基层医疗卫生机构、加强全科宣传等方面着手改善。 相似文献
6.
《Diagnostic Histopathology》2019,25(9):360-366
Sudden death in childhood and adolescence is fortunately rare. However, when it occurs, it can have a devastating effect on the family. Therefore, these cases should be thoroughly investigated, including a complete post mortem examination by a specialist in paediatric pathology. The aim is to identify the cause of death, and potentially prevent future deaths. This review will provide an overview of the epidemiology of sudden death in childhood and adolescence and will outline the wide range of causes of death identified. Certain aspects of the paediatric post mortem examination will be discussed, and will finish with a section on deaths in children with chronic medical conditions. 相似文献
7.
Luis Veloza Cristina Teixido Natalia Castrejon Fina Climent Ana Carri Marta Marginet Davide Soldini Blanca Gonzlez‐Farr Inmaculada Ribera‐Cortada Armando Lopez‐Guillermo Eva Gonzlez‐Barca Adriana Sierra Mileyka Herrera Cndida Gmez Adriana Garcia Olga Balagu Elias Campo Antonio Martinez 《Histopathology》2019,75(6):799-812
8.
9.
目的运用360度评价对我院住培学员的岗位胜任力进行评价,对学员岗位胜任力的现状进行探讨分析。方法使用问卷调查表分别从专业基地教学主任、学员指导教师、同专业学员及学员本人的角度,对2017级222名住培学员的岗位胜任力进行360度评价,利用SPSS22.0对数据进行统计分析。结果连续两年的测评,住院学员8类岗位胜任力的自评和他评得分低于满分,学员在临床基本能力、医患沟通能力、掌握与运用医学知识、团队合作能力4项内容的评分,差异有统计学意义(P<0.05);同时学员在临床基本能力、医生职业精神与素质、医患沟通能力、掌握与运用医学知识、团队合作能力5项内容的评分较上一年相比,差异也有统计学意义(P<0.05)。结论调查结果提示360度评价可帮助住培学员提高岗位胜任力,后续培训应围绕调查结果和以岗位胜任力为导向来调整与设置,需增加人文属性内容的培训以及再量化培训测评内容、指标和进一步完善考评反馈机制。 相似文献