药剂科管理设想

随着人类社会的发展及物质的丰富，思想观念越来越新，药剂科的管理也要不断地更新发展。在缺医少药的年代，药剂科的工作主要是保障共应药品，改革开放之后药品市场上的种类、数量、质量都有很大提高，人们对医疗的要求也不仅是把病治愈，还要提高生存质量。因此社地对药剂科的工作提出了更高的要求，促使21世纪药剂科的工作从保障供应型向技术服务型转变，并提出药学监护的概念（Pharmaceutical Care）。     

在医院改革中强化行业作风建设--深圳蛇口联合医院建立廉洁行医长效机制初探

深圳市蛇口联合医院在管理体制．人事制度和分配制度改革中．将职业伦理道德建设列为医院改革的重要内容．一方面通过医学伦理教育转变员工的思想观念．引导员工自觉遵守职业道德．另一方面通过建立全员聘任．竞争上岗制度．推行主诊医师负责制．实施以KPI为核心的绩效考核和分配办法．用严格的制度和有效的监督机制促使员工遵纪守法．从多方面促成了行业作风的好转．廉洁行医长效机制初步形成。     

和谐医患关系,规避医疗风险

随着社会主义市场经济的发展,社会意识形态的多元化,人们的思想观念发生了巨大的变化,在这种背景下,我国医疗纠纷的发生率和严重程度均呈上升趋势。但是在2004年《医患关系调查报告》显示,在频发的医疗纠纷中,因技术     

新时期加强学校思想政治工作的思考

随着市场经济体制的建立和发展，人们的思想观念、思维方式和生活方式等方面都在下断变化和发展，出现了各种新问题、新矛盾。思想政治工作中原来好的、成功的教育模式有些已捉襟见肘，难以为继，这就为思想政治工作提出了一系列新课题。面对新的形势，江泽民同志明确提出：“改革开放越深入，越要加强思想政治工作，任何怀疑、削弱思想政治工作的思想和行为都是错误的。”在这种形势下，     

护理管理者思想观念的更新和管理方法的转变

护士长作为护理队伍中一个特殊群体,其职能发挥的强弱,在护理质量管理、护士人才培养等方面起着十分重要的作用。护士长是从专业技术人员直接过渡而来,角色的转变,传统管理意识的渗透等等,都会不同程度地影响护士长职能的发挥。通过参加护士长管理学习班后,笔者将一些体会介绍如下。希望护士长能运用科学的管理手段进行护理管理,并在现代管理理论的指导下工作。     

新形势下医院生存发展的思考

在知识经济时代的背景下，一个不善于学习的企业，倒闭是迟早的事。我国的绝大多数企业现处在工业经济时代和知识经济时代的夹缝中，企业的管理方式仍然比较传统，但所遇到的国际挑战者却拿着新式的管理“武器”。如不通过学习迅速改变思想观念和管理方式，及时跟上世界科技信息的发展步伐，那么     

对实习护生的带教体会

随着社会的发展、医学的进步,人们对护理工作的要求越来越高。因此,必须加强对护生的带教工作,使护生在实习期间不仅学到专业技能,还能培养出良好的职业道德,成长为高素质的护士,为今后更好地为患者服务打下坚实基     

元认知体验对大学生道德判断的影响

<正>道德判断是主体根据自己已有的道德价值观念和社会的道德原则以及道德规范,对自身或他人的思想观念和实践活动所进行的善恶价值的断定。许多研究表明,个体的道德判断会受到推理的社会背景[1]、道德判断任务的指向[2]、道德两难问题的内容[3]等因素的影响。在影响个体道德判断的主观因素上,研究主要集中在道德判断的理性模型和情绪对道德判断的影响方面。许多心理学家聚焦于理性模型的实证研究,特别表现为以下两点:道德判断起源于直觉还是有意识     

新形势下加强医院政治思想工作的思考

随着医疗体制改革的不断深入,多元化文化的发展对传统的思想体系产生了冲击,医务人员的思想观念、价值取向、行为规范、思维方式和生活追求等发生了深刻的变化。积极倡导社会主流思想和正确的价值观,发挥思想政治工作的精神推动力,不断