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岱山县艾滋病病毒感染者的流行特征 总被引:1,自引:0,他引:1
胡国忠 《中国公共卫生管理》2004,20(5):453-453
岱山县地处海岛,国外渔业劳务输出较多,国内西南边远地区(艾滋病高感染区)人口流动频繁,艾滋病防治形势严峻.为了解岱山县艾滋病流行特点,提供科学的防治对策,对岱山县艾滋病监测及艾滋病病毒感染者资料进行分析. 相似文献
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目的探讨NRF2启动子区rs6721961多态性与胶质瘤的相关性。方法收集156例胶质瘤和185例性别和年龄匹配的对照样本,采用Taqman基因分型技术对NRF2rs6721961进行分型。结果 rs6721961GG、GT和TT基因型在对照组中的频率分别为48.6%、45.4%和5.9%,在胶质瘤组中分别为39.7%、46.8%和13.5%。经卡方检验,携带TT基因型者患胶质瘤的风险增加了2.77倍(χ2=6.59,P=0.01)。G和T等位基因在对照组中频率分别为71.4%和28.6%,在胶质瘤组中的频率分别为63.1%和36.9%,经卡方检验,携带T等位基因者患胶质瘤的风险增加了1.45倍(χ2=5.21,P=0.02)。结论 NRF2启动子区rs6721961多态性可能是胶质瘤的易感因素。 相似文献
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目的:探讨甲状腺腺瘤的诊断和治疗.方法:回顾分析68例甲状腺腺瘤的临床资料,通过病史体征结合B超、细针穿刺活检诊断.68例均行手术治疗,根据肿瘤大小,肿瘤范围选择不同术式.结果:68例术后无并发症,随访无复发.结论:甲状腺腺瘤诊断明确后,根据肿瘤大小、范围、性质选择不同术式能有效治愈,减少复发. 相似文献
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目的实施奖励性绩效工资分配制度,调动职工积极性,促进疾病预防控制事业持续发展。方法根据上级奖励性绩效工资分配指导意见和相关绩效工资政策,结合本单位实际,民主决策制订切实可行的实施办法实施考核。结果奖励性绩效工资设立岗位补贴奖、工作业绩考核奖、满意度考核奖和其他项目奖。各奖项比重设置:岗位补贴奖为45%、工作业绩考核奖为35%、满意度考核奖为15%、其他项目奖为5%。建立完善绩效考核制度,顺利实施奖励性绩效工资分配制度。结论绩效考核工作是一项长久的系统工程,需要不断努力,实现疾控事业发展奋斗的目标。 相似文献
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胡国忠 《中国农村卫生事业管理》2009,29(11):846-847
目的:对海岛地区岱山县2004-2008年法定传染病报告疫情进行流行病学监测分析,为制定传染病防控措施提供科学依据。方法:依据国家疾病报告管理信息系统数据进行统计分析。结果:2004-2008年报告法定传染病18种3931例,年平均报告发病率为405.20/10万,各年发病率呈上升趋势,传染病发病病种依次为乙型肝炎、梅毒、淋病、肺结核和痢疾,血源及性传播疾病占传染病总数的62.07%,位居首位。结论:岱山县传染病疫情形势依然严峻,血液及性传播疾病是主要传染病,应采取各项有效的综合性防控措施,控制传染病发病。 相似文献
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运用计算器程序处理医学统计数据是一种行之有效的方法,贵刊在1991;8(4):29刊登了孙仲明等同志的“袖珍计算器程序法计算分组数据的统计参数”一文,对基层有较大的实用性,为更进一步深入探讨,笔者提出二点见解,供同道们参考。 将原来三个部分28步程序改至二个部分15步程序,使操作更简便,且能取得同样效果,具体如下: 程序清单 INV KAC 1Kin 4 MODE O P_1① 相似文献