某部新兵体格检查五年分析

为使《兵役法》在市场经济体制下顺利实施，并不断适应部队建设规律及新兵特点，确保新兵身体合格，最大限度地减少传染病、慢性病进入部队，对我部1996～1998年度(第一阶段)新兵复检进行了回顾性分析，并于1999～2000年度(第二阶段)对新兵入营前及复检期采取了相应对策，现将结果报告如下.     

高度分散条件下部队的健康教育

我部队担负着城市重要目标的警卫任务,点多、面大、任务重。为此探讨高度分散条件下健康教育的特点、规律、模式,对小、散、远部队具有十分重要的意义。1 一般资料1.1 基本情况 我部分散驻扎在九区一县,有49个警卫、生产、训练点,每处最少3人,最多130人,其中10人以下30处,11～30人9处,31～60人5处,60～100人3处,100人以上2处。东西相距90公里,南北相距65公里,面积达6000平方公里。多数分布在繁华市区,警卫任务十分繁重。     

营卫生所干部管理使用存在的问题与对策(摘要)

近几年,营卫生所的建设虽然得到了加强,但是在卫生干部的管理与使用上仍存在着一些问题,有待于在今后的工作中加以解决。 1 存在的主要问题 卫生干部缺编,我区卫生干部缺编人数达33.33％。整体业务素质不高,从调查的现有卫生干部情况看,中专学历50％,大专学历占44.12％,未经正规院校培训占5.88％,通过对营卫生干部考核,有不少同志基础医学理论不扎实,基本诊疗操作技     

高度分散条件下部队的健康教育

我部队担负着城市重要目标的警卫任务,点多、面大、任务重.为此探讨高度分散条件下健康教育的特点、规律、模式,对小、散、远部队具有十分重要的意义.     

驻京部队献血工作的主要做法

驻京部队献血管理委员会成立以来 ,在委员会首长的正确领导和总部机关的直接指导下 ,依靠驻京各大单位的大力支持 ,各有关部门的密切协同 ,部队官兵的广泛参与 ,取得了一定的成绩。截止 2 0 0 0年 11月底 ,已有近 5万名官兵参加了无偿献血活动 ,为缓解首都地区临床用血困难做出了应有的贡献。主要做法是 :1　健全组织 ,明确职责 ,不断完善献血管理体系　　驻京部队献血管理委员会是根据四总部有关文件要求 ,在《中华人民共和国献血法》颁布实施前夕成立的。主任委员由北京卫戍区分管首长担任 ,统一负责驻京部队的献血管理工作 ,并按照区域性…     

某部新兵体格检查五年分析

为使《兵役法》在市场经济体制下顺利实施 ,并不断适应部队建设规律及新兵特点 ,确保新兵身体合格 ,最大限度地减少传染病、慢性病进入部队 ,对我部1996～ 1998年度 (第一阶段 )新兵复检进行了回顾性分析 ,并于 1999～ 2 0 0 0年度 (第二阶段 )对新兵入营前及复检期采取了相应对策 ,现将结果报告如下。1　兵员一般情况第一阶段接兵 176 6人 ,兵员来自 11省 6 0个县市 ,城镇户籍占 32 % ,农村户籍占 6 8% ,18岁以下占2 1 5 % ,身高低于 1 6 2米占 1 4 % ,体重超重占0 98% ,体重不足占 1 0 5 % ;第二阶段接兵 1194人 ,兵员来自 8省 38个县市 …     

基层卫生工作信息网络化管理几点体会

1999年9月以来我队先后承担总后<部队卫生信息管理系统>第一版、第二版试运行,并将信息管理软件14个模块中9个模块、我队<管理工作分类资料、17类信息软盘管理>及<药材装备管理五个系统>综合为<团卫生队工作微机化管理网络>.     

某警卫部队士兵心理健康状况调查

目的:了解警卫部队士兵心理健康状况,以便更好地开展心理卫生工作。方法:采用症状自评量表(SCL-90)对某警卫部队400名士兵进行测定,并将结果与军人常模比较。结果:警卫部队士兵心理健康状况总体上是好的,健康人群占有效样本总体的97·7%;但敌对、偏执、抑郁等因子分值均高于军人常模,差异非常显著(P<0·01);警卫作战部队各因子分值均高于警卫执勤部队,两组差异非常显著(P<0·01)。结论:针对部队任务和环境特点开展有效的心理卫生工作,对提高警卫部队士兵的心理健康水平具有重要意义。     

基层卫生工作信息网络化管理几点体会

1999年9月以来我队先后承担总后《部队卫生信息管理系统》第一版、第二版试运行,并将信息管理软件14个模块中9个模块、我队《管理工作分类资料、17类信息软盘管理》及《药材装备管理五个系统》综合为《团卫生队工作微机化管理网络》。通过网络系统的试运行,使卫生队信息系统建设工作规范化管理得到加强,进一步提高了为部队服务的质量和水平。     

警卫部队士兵心理健康状况调查

目的了解警卫部队士兵心理健康状况,以便更好地开展心理卫生工作.方法采用症状自评量表(SCL-90)对某警卫部队400名士兵进行测定,并将结果与军人常模比较.结果警卫部队士兵心理健康状况总体上是好的,健康人群占有效样本总体的97.7%;但敌对、偏执、抑郁等因子分值均高于军人常模,差异非常显著(P＜0.01);警卫作战部队各因子分值均高于警卫执勤部队,两组差异非常显著(P＜0.01).结论针对部队任务和环境特点开展有效的心理卫生工作,对提高警卫部队士兵的心理健康水平具有重要意义.