市场经济与医德教育

为适应市场经济，必须更新医德观念，即确立竞争观与协作观、收益观与宗旨观、利益观与奉献观相统一的医德观。充实医德教育的内容，进行市场经济理论知识教育、反对拜金主义教育、加强全心全意为人民健康服务的教育。进一步改进医德教育方法，坚持单向灌注与多向交流相结合、理论教育与解决实际问题相结合。在医德教育中重视有的放矢的心理疏导，把医德教育内容融入制度建设之中，把医德教育纳入目标管理责任制，将医德教育与思想政治工作结合起来。     

食管、宫颈双源癌1例

1　病例介绍患者,女,46岁,1995年3月17日确诊宫颈鳞癌a在林州市人民医院妇产科行广泛性全子宫切除术,术后伤口愈合好。1995年4月17日—1995年5月16日在林州市人民医院行60Co-γ线放射治疗,盆腔前后对野全盆腔照射DT4000cGy/20次,28d,于5月16日痊愈出院。1996年1月24日,患?..     

浅谈创建培养造就职业化管理专家的新机制

《中共中央、国务院关于卫生改革与发展的决定》明确提出：要高度重视卫生管理人才的培养，造就一批适应卫生事业发展的职业化管理队伍。这是建国以来第一次把卫生管理人才的培养提到如此之高的位置。企业界早在10年前就提出要大力培养“职业企业家”的口号，并涌现出了一大批有影响的优秀企业家。而卫生界虽然出现了不少医学科技专家，却没有一批有影响、有建树的医院管理专家，这不能不说与我们的重视程度和现有机制有关。因此尽快探索建立一套新机制，对于大批职业化管理专家的脱颖而出是必不可少的。本文就此谈一些粗浅看法。1培训机制…     

医护人员不良心理对医院分级管理评审工作的影响及对策

医院分级管理评审是我国医疗体制改革的重大实践,是与国际接轨的具体尝试。实行医院分级管理,对促进医院科学管理,加强医院自身建设,提高医院的生机和活力均具有重要意义。由于部分医护人员的心理准备不足以及不良因素的影响,在医院分级管理评审过程中,出现了个体不良心理。认真分析不良心理因素,研究制定相应对策,对促进医院达标上等,完成评审任务,巩固评审成果,是一件十分值得重视的工作。     

异时性食管贲门重复癌1例

1　病例介绍患者 ,男性 ,6 7岁 ,农民。因“进食不利 2月”于 1994年 11月 5日到林州市人民医院就诊 ,食管造影示 :食管胸上段5 cm充盈缺损 ,黏膜中断破坏。内镜检查 :距门齿 2 0 cm～ 2 5 cm处见新生物。病检 :鳞癌。入院诊断 :食管胸上段癌。行 6 0 Co常规 4野放疗 DT6 4 0 0 c Gy/ 32次 ,4 5天(前后对穿野 4 0 0 0 c Gy/ 2 0次后 ,改两侧野 DT2 4 0 0 c Gy/ 12次 ) ,疗后 1月患者能进普食 ,出院后患者仍继续下田干农活。2 0 0 3年 2月 2 4日患者又以“进食不利进行性加重 2月”来院就诊。 X线检查示 :(1)食管胸上段管壁僵硬、管腔略…     

塑造良好的医院形象是对社会的高层次奉献

塑造良好的医院形象已成为医院在市场经济条件下生存、发展的重要战略,受到医院管理者的重视。依据公共关系学理论,医院形象是指医院的整体素质、印象和地位,通常认为,塑造医院形象就是改善服务态度,提高医疗技术。学习《中共中央、国务院关于卫生改革与发展的决定》,使我们感到这种认识是浅层次的,塑造良好的医院形象,有其更加深刻的涵义。     

青年医务人员不正之风心理分析

青军医务人员是医院工作的主力军，但他们正处在发展过程中，思想易起伏，自控能力差，主要表现为缺乏谦虚精神，不愿拜人为师；缺乏同情心理，冷落刁难病人；缺乏学者风度，收受索要钱物；缺乏责任意识，工作失职敷衍。造成这种“为医少敬业，为医欠精诚”不正之风的原因，就其主观来讲，有诸方面的心理因素。1主要心理因素1．1心理顺应能力差：。动理顺应是指一个人的态度、情感、性格等对社会环境的适应过程。医疗卫生事业要求医务人员具有良好的心理状态，崭新的思想观念。由于个性心理特征和心理发展水平的不同，～些心理顺应能力差的…