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1.
目的探索留观室病人分流预警机制,为减轻病人滞留问题提供思路。方法利用SPSS11.5对预警机制实施前后的数据进行分析,检验其效果。结果留观人次下降,转出人次增多,转出率降低,加床减少,病人满意度提高。结论分流预警机制有效缓解了病人的拥堵现象。  相似文献   
2.
采用数据检索、问卷调查、现场调研等方法,回顾上海市松江区区域影像联合体(Ⅰ期:以放射影像为主)的建设背景和建设过程,分析区域影像联合体(Region Image Union,RIU)在整合区域放射影像资源、施惠百姓等方面的积极作用,以及完善区域影像联合体功能的展望,为致力于区域影像资源整合共享,促进影像诊断服务同质化的研究和应用提供参考。  相似文献   
3.
目的:分析上海市二级医院医疗纠纷事件的分布、原因及解决途径,探索医疗纠纷发生规律,为政府和医疗机构制定科学的干预策略和措施提供依据.方法:以上海市松江区某二级医院为研究对象,分析2008~2011年医疗纠纷事件的时间、科室、人群分布特征,比较不同原因及解决途径在科室及不同年龄人群的分布差异.结果:医疗纠纷无明显的时间集中趋势,纠纷发生前5位的科室分别为普外科、骨科、妇产科、GICU及放射科,占总发生数的56%.纠纷涉及的患者平均年龄为50岁左右,医疗纠纷发生的原因主要为医护技术原因,约为52%.解决途径主要是双方协商解决,占90%左右.发生原因和解决途径在科室和不同年龄组分布差异无统计学意义(P>0.05).结论:高年龄组、外科科室是上海市松江区二级医院医疗纠纷的危险人群和高发科室,医护技术原因是主要发生原因,政府和二级医疗机构应加强对其干预和防范.  相似文献   
4.
目的评估医务人员的工作满意度,为制定科学的医院管理策略及措施提供依据。方法选取上海市松江区某二级医院的全体医务人员为研究对象,问卷调查工作满意度,采用CMHχ2检验人群单一整体满意度,并开展模糊综合评价。结果有效问卷共989份,男性233人,女性756人,教育程度主要为本科及以下,单一整体评估满意度首位为一般,占55.61%,其次为较满意,占25.68%;教育程度、工作岗位及编制情况满意度分布有统计学意义(P<0.01);模糊综合评价向量显示首位亦为一般,归一化百分比为39%,其次为较满意,占33%。结论医务人员工作满意度不高,应加强医院经营管理的探索,调动积极性,以提高卫生服务质量。  相似文献   
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