外来员工长工时和轮班作业与睡眠状况的相关性

[背景]长工时和轮班作业对职业人群的身心健康危害不容低估.[目的]了解上海外来员工长工时与轮班作业现状,分析二者对于该人群睡眠状况的影响.[方法]于2018年7—9月,采用多阶段随机抽样的方法开展横断面调查,纳入上海市6个区7家规模300人以上的工作场所,共招募3215名在职员工,发放自拟统一调查问卷,回收有效问卷29...     

品管圈在提高静脉输液执行单记录规范性中的应用

目的探讨品管圈在提高静脉输液执行单记录规范性中的应用与效果。方法由辅导员对科室护理人员进行品管圈运作的系统培训,按照自愿原则自由组圈,确立"提高静脉输液执行单记录规范性"的主题,对活动开展前静脉输液执行单记录规范性的缺失率进行基线调查,讨论分析原因,拟定实施对策,比较品管圈活动前后的效果。结果调动了科室护士工作的积极性,提高了静脉输液执行单记录的规范性。结论品管圈活动减少了护患纠纷,使护理质量得到持续改进,实现了全员参与护理质量管理。     

基于“3Cs”模型的公众新冠肺炎疫苗犹豫影响因素的横断面调查

 目的 了解公众的新冠肺炎疫苗犹豫现状，基于“3Cs”模型分析造成其疫苗犹豫的影响因素，为人群干预提供参考依据。方法 2020年12月31日—2021年1月11日，我们采用方便抽样法，利用问卷星平台制作和发放问卷，通过群发、朋友圈推送等方式，对全国34个省、市、自治区居民展开调查。调查内容包括人口学特征、疫苗犹豫以及“3Cs”模型的3个维度，分别是信任（confidence）、自满（complacency）和便利（convenience）。运用SPSS 20.0软件包，通过χ²检验分析人口学特征对疫苗犹豫的影响。通过多因素Logistic回归分析“3Cs”模型各维度与疫苗犹豫之间的关系。结果 共完成2 531例调查，调查对象的平均年龄为（33.9±8.9）岁，男女比例为1∶1.42，疫苗犹豫的调查对象占44.3%。多因素Logistic回归分析发现，性别（OR_女=1.33，95% CI：1.12~1.58）、月收入（与<6 000元比，OR_{>10 000}=1.57，95% CI：1.25~1.97）、是否医护工作者（OR_否=1.39，95% CI：1.12~1.73）以及“3Cs”模型中的信任（OR=0.47，95% CI：0.40~0.56）和自满（OR=2.49，95% CI：2.10~2.96）对新冠肺炎疫苗犹豫的影响有统计学意义。结论 “3Cs”模型中的信任和自满维度对新冠肺炎疫苗犹豫有影响，未来可通过提升公众对新冠肺炎疫苗的信心，减少疫苗相关的自满情绪，提高新冠肺炎疫苗接种率。     

在职人群心理弹性在焦虑和主观幸福感间的中介效应研究

目的探讨在职人群焦虑和主观幸福感现状, 以及心理弹性在两者关系中的中介效应。方法于2020年3月24至26日, 使用网络问卷对年满18岁的在职人群开展横断面调查, 共获得有效问卷2 134份, 调查对象来自全国30个省市、自治区、直辖市。收集其一般人口学资料、主观幸福感、焦虑情况以及心理弹性等信息, 用Pearson χ2检验与Spearson相关分析进行数据分析, 运用结构方程模型探讨心理弹性在焦虑和主观幸福感间的中介效应。结果调查对象年龄18～60岁, 平均年龄(31.19±7.09)岁, 其中女性1 075(50.4%)人, 男性1 059(49.6%)人。调查对象低主观幸福感和焦虑阳性率分别为46.5%(992/2 134)和28.4%(607/2 134), 焦虑得分与主观幸福感得分以及心理弹性得分均呈明显负相关(rs=-0.52、-0.41, P<0.05), 心理弹性与主观幸福感呈明显正相关(rs=0.32, P<0.05)。结构方程模型显示, 焦虑对主观幸福感有负向预测作用, 心理弹性对主观幸福感有正向预测作用, 并在焦虑对主观幸福感之间起中介作用, 其中介...