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1.
发展城市社区卫生服务是促进医药管理体制改革的突破口。沈阳市政府以此为契机,坚持以政府主导,协调社会各方面力量,以大动作、大手笔的姿态,力推社区卫生服务的全面发展,取得了成功经验。 相似文献
2.
建国以来,我国医院领导体制经历了专家治院、党委统一领导、党委领导下的院长负责制和院长负责制4个历史阶段。党的十一届三中全会以后,随着经济体制改革的不断深入,我国企、事业机构的管理体制也发生了深刻的变化。企业实行厂长(经理)负责制,研究所实行所长负责制。卫生机构积 相似文献
3.
医院院长及其它管理层的人士在进行决策和实施其他管理行为时,首先必须对医院经济运行过程有相当的了解,掌握必要的经济信息,才能避免盲目决策。而这些信息大多要从财务资料或对其进行分析后取得,这就要求医院的院长能够看懂,最好能纯熟的运用财会报表。为此,我们开辟了这个栏目来介绍有关内容。由于院长和财务科长工作角度、内容的差异,我们经常看到财务科长们辛辛苦苦算了半个月的帐,却不是院长们所需的或者院长根本看不懂。我们希望通过这个栏目在两方之间建立起一种“共同语言”,使院长了解会计报表可以反映哪些情况?也让财会人员知道院长们最关心的是哪些信息。 相似文献
4.
5.
1990—2000年,辽宁省一直采用筹资法测算全省卫生总费用,这对于进行卫生筹资结构和筹资来源变化趋势分析,为制定筹资政策提供了重要依据。但仅用这种核算方法不能反映卫生资源利用的合理性和卫生资金分配的公平性。从2001年起,我省同时采用筹资法和分配流向法进行卫生总费用的核算,现将测算过程、结果及其评价报告如下:1分配流向法涵义及指标体系分配流向法也称机构法。它是从中观上反映由社会筹集到的卫生资金在各种分配和补偿政策作用下,流向卫生部门各层次和各服务项目的情况。分配流向法指标体系由医疗机构费用、药品零售费用、公共卫生… 相似文献
6.
解决机制性深层次矛盾才能缓解看病贵 总被引:1,自引:0,他引:1
看病贵问题为什么至今没有解决?除医院管理者认识存在片面性外,主要在于没有“对症下药”.笔者认为看病贵形成的主要原因是医院运行机制扭曲,因此只有解决机制性深层次矛盾,才能从实质上解决看病贵这一社会热点问题. 相似文献
7.
这次非典的流行很明显地反映了我国疾病预防控制机构(以下简称疾控机构)卫生投入体制和补偿机制的缺陷。为提高传染病和突发公共卫生事件的应急能力,必须改革现行的公共卫生投入体制,变吃“杂粮”为吃“皇粮”。 相似文献
8.
新医院会计制度颁发后,由于会计科目的增加和会计科目核算范围的变化,极大地增加了会计核算的难度。但仔细研读以后可以发现,其实新医院会计制度是根据会计基本理论和深化医药卫生体制改革基本政策设计的,有些要求不一定每家单位都必须做到,各级各类医院可根据具体情况适当简化会计核算方法,从而减轻会计核算的强度。 相似文献
9.
医疗服务的公平性是指每个社会成员,不论其收入多少,职务如何,职务高低,年龄、性别、民族、居住地的差别都能获得需要的卫生服务,而且在需要时都能够获得安全、有效、方便的基本公共卫生服务。实现医疗服务公平性是当前各国共同追求的目标 相似文献
10.
在医院会计核算中,经常会遇到一些复杂和特殊的会计事项。医院财务人员只有提高会计事项分析能力、把握医院发展规律,才能提高会计核算水平。现将公立医院常见的复杂和特殊会计事项及其账务处理方法举例如下。1.慈善机构捐助给医院的医疗补助款,用于医疗设备购置。慈善机构捐助给医院的医疗补助款,属于医院医疗收入、财政补助收入、科教项目收入以外的其他收入,应记入“其他收入”科目。其账务处理是:借记“银行存款”科目,贷记“其他收入”科目。 相似文献