社区居民对社区护理工作满意度及影响因素的调查

居民对社区卫生服务的满意度是指居民凭着自己对健康、疾病、生命质量等诸方面的理解．权衡自己的经济条件，结合自己对卫生服务的要求和期望，对所接受的社区卫生服务进行的综合评价。在社区卫生服务管理中，居民的满意度测量是社会公认的能客观反映社区卫生服务工作质量的评价标准。     

止血敏引起过敏性皮炎1例

患者,女,47岁,误吞鱼骨1天。食道吞钡示:食道上段第一胸椎前异物。实验室检查:WBC15.0×10~9/L,N 0.80,L 0.15。给静脉输液2000ml,青霉素480万U,加入液体中缓慢静脉输入,无异常反应。次日在表面麻醉下行食道镜检及异物取除术。术前30分钟皮下注射阿托品0.5mg,手术顺利,取出异物为5cm×4cm的鱼鳃骨。术后静脉输入复方氯化钠500ml内加止血敏3g,40分钟左右,病员自觉背部、双大腿内侧皮肤出现轻     

社区卫生服务机构护士离岗意愿调查

目的 探讨社区卫生服务机构护士稳定情况,分析其影响因素,以促进社区护理队伍的稳定.方法 采用自制问卷对180名不同性质社区卫生服务中心(站)的社区护理人员进行问卷调查.结果 政府公办社区卫生服务机构有58.14%护士存在调离社区护理岗位的意愿,股份制机构有46.67%的护士存在调离意愿,私营机构有83.67%的护士存在调离意愿;不同性质社区卫生服务机构护士离岗意愿比较,差异有统计学意义(P＜0.01).结论 私营社区卫生服务机构护士的离岗意愿最高,政府公办的次之,股份制最低.     

社区居民对社区护理工作满意度及影响因素的调查

居民对社区卫生服务的满意度是指居民凭着自己对健康、疾病、生命质量等诸方面的理解,权衡自己的经济条件,结合自己对卫生服务的要求和期望,对所接受的社区卫生服务进行的综合评价.在社区卫生服务管理中,居民的满意度测量是社会公认的能客观反映社区卫生服务工作质量的评价标准[1].     

居民对社区护士稳定服务需求的调查分析

[目的]了解居民对社区护士稳定服务的需求,为社区护理管理提供依据.[方法]用不同的自制问卷分别对社区居民、护理人员、护理管理者进行问卷调查.[结果]800名居民中有51.4%的居民认为社区护士应该固定,14.9%的居民认为可以随便,4.6%的居民认为可以不固定,29.1%的居民对护士是否应该固定不清楚;180名社区护士中,43.9 %的护士服务的社区是固定的,56.1%没有固定服务社区;47家社区卫生服务中心(站)有46.8%的机构服务社区是固定的,53.2%的机构服务社区没有固定.[结论]居民需要固定的护士为自己服务,但目前大部分护士服务的社区和人群没有固定.     

社区实习对护生从事社区护理意愿的影响

目的 探讨社区实习对护生从事社区护理工作意愿的影响.以正确引导护生就业,保持社区护理队伍的稳定.方法 采取分层随机抽样,自制实习护生从事社区护理工作意愿调查问卷对实习护生187人进行问卷调查.结果 187人中,103人未进行社区实习、84人进行了社区实习;社区实习84人中,51人(60.72%)非常原意从事社区护理工作、26人(30.95%)勉强接受、7人(8.33%)不确定;影响护生从事社区护理的积极因素有社区护理前景、社区工作意义、工作主观性强等,而消极影响因素有社会支持不够、社区护理工作难度大、社区护理人员工资待遇低等.结论 社区实习能增强护生从事社区护理的意愿;社会支持不够、社区护理工作难度大、社区护理人员工资待遇低等因素对护生从事社区护理意愿起负面影响,加大对社区护理的支持、提高社区护理人员的待遇、规范护生社区实习是提高护生从事社区护理意愿的重要措施.     

株洲市社区护理队伍稳定性调查研究

目的 了解社区护理队伍的稳定状况,分析其影响因素.方法 用不同的自制问卷分别对株洲市社区护理人员、社区护理管理人员进行问卷调查.结果 180名社区护理人员中.61黼调离社区护理岗位(单位)的意愿;47家社区卫生服务中心(站)缺编护士234人.近2年内有1814人调离了社区护理岗位(单位);社区护理人员的调离意愿与社区护理工作难度大、护士工资待遇低、职称晋升困难等因素相关.均有统计学意义(P=0.000).结论 社区护理人员调离岗位的意愿与行为率均高,社区护理队伍稳定性差,并受工资和待遇、工作开展难度等因素影响.应根据社区护理人员离岗意愿的情况及其影响因素进行干预,以确保社区护理稳定发展.     

基于遥感监测山丘型钉螺分布的研究进展

确定钉螺分布特点对血吸虫病的防治具有重要意义,然而对于相对地广人稀、交通不便的高山地区钉螺分布的研究尚感不足,从而影响该地区防治策略的制定.随着遥感(remote sensing, RS)技术开始在寄生虫病领域中应用后,高空间分辨率、高光谱遥感技术的出现和图像处理方法 的不断改善,遥感技术不仅能够准确地识别地面环境和植被类型,而且有能力对房屋的分布和人群的活动范围进行观测,从而能够提供更加丰富有效的信息,为监测和控制钉螺分布以及进一步控制血吸虫病在人群中的流行提供依据.     

社区卫生服务机构护士离岗意愿调查

目的探讨社区卫生服务机构护士稳定情况,分析其影响因素,以促进社区护理队伍的稳定。方法采用自制问卷对180名不同性质社区卫生服务中心（站）的社区护理人员进行问卷调查。结果政府公办社区卫生服务机构有58．14％护士存在调离社区护理岗位的意愿,股份制机构有46．67％的护士存在调离意愿,私营机构有83．67％的护士存在调离意愿;不同性质社区卫生服务机构护士离岗意愿比较,差异有统计学意义（P〈0．01）。结论私营社区卫生服务机构护士的离岗意愿最高,政府公办的次之,股份制最低。