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目的了解北京市三级甲等医院护士组织公平感、组织支持感和离职意愿现状,分析组织公平感和组织支持感对护士离职意愿的影响。方法采用随机整群抽样法,应用组织公平感量表、组织支持感量表和离职意愿量表对北京市12所三级甲等医院2 491名护士进行调查。结果护士组织公平感得分中位数为80.00,组织支持感得分中位数为32.00,离职意愿得分中位数为9.00。Logistic回归分析显示,年龄、工作年限、组织公平感和组织支持感对护士的离职意愿有影响(均P0.01)。结论北京市三级甲等医院护士离职意愿较低,但仍应关注低年资护士,并建立公平、支持的组织环境,以减少离职现象的发生。 相似文献
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目的对北京市属18所医院2016年现场评价的14项指标进行分析,为进一步优化医院管理提供科学借鉴。方法依据《北京市医院管理局2016年绩效考核现场评价工作指标》,运用熵权改良TOPSIS法,并结合最低合理可行(ALARP)准则对各项指标进行分析并评估其风险分级。结果本次评价中绝大多数指标(64.29%)处于1级风险,属于“可接受,且不必进行管理审视”。“危急值报告及处置”“医疗不良事件上报及管理”和“感染监测”等3项指标处于2级风险,属于“可接受,但需要进行管理审视”,是需要进一步加强管理的着力点。“知情同意管理”和“手卫生”处于3级风险,属于“不希望发生,需要管理决策”,是本次现场评价中发现的重点问题。结论本次现场评价医院亮点与不足并存,特别是“知情同意管理”和“手卫生”两方面需要着力改进,建议加强医院之间的相互交流,普及持续改进理念,运用管理工具解决实际问题,促进医院医疗质量和服务质量进一步提高。 相似文献
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目的 提出趾间神经瘤合并拇外翻在诊治中存在的问题,初步探讨趾间神经瘤与拇外翻的相关性和解决方案;方法 我院从2000年4月2003年4月对40例趾间神经瘤患者(44足)进行手术治疗,术后依据疼痛程度、功能恢复情况及病人主观满意度进行疗效评价;结果 ①趾间神经瘤患足(44足)中33足(75%)合并拇外翻。②B超检查在趾间神经瘤的诊断中灵敏度高达100%。③疗效优31足(70.5%),良7足(15.9%),可3足(6.8%),差3足(6.8%)。其中合并有拇外翻的33足中,优23足(69.7%),良6足(18.2%),可及差各2足(12.1%)。结论 ①手术治疗合并拇外翻的趾间神经瘤患者时应同时矫正外翻;②B超检查具有很高的灵敏性,阳性结果可支持诊断。 相似文献
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本文介绍的改良勺形外侧切口,是利用了臀中肌和股外侧肌的功能的连续性和厚实的月牙形附着于大转子上。臀中肌并未切除或劈开,而是作为一个单元与臀小肌一同活动。这有利于臀中肌的再附着回去,并帮助保护外展肌。同时由于体位的灵活性,术中仅需三名术者即可完成全髋置换手术。 相似文献
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目的 急诊室人满为患已是很多国家面临的严重问题.评估北京各大医院急诊科是否存在拥堵及拥堵的原因.方法 采用多中心横断面研究.研究对象包括2012年至2013年北京市医院管理局所属18家市级医院的急诊科来诊患者,对患者的特点及治疗情况进行了分析.结果 2012年度急诊抢救病例仅占当年急诊就诊人数的4.6% (71 224/1 554 387)而2013年度略有上升为5.5%(88 190/1 615 571).2012及2013年度急诊留观患者总数分别为185 277和211 900,增涨14.4%(P<0.01),而急诊住院的患者总数仅占急诊就诊人数的2.97%及2.89%,这些患者从急诊收住院的平均等候时间为37.1 h,而急诊平均留观时间为4.9d及5.4d.上呼吸道感染是急诊就诊病种的第一位,卧床合并肺炎是留观患者的第一位病因.结论 目前的急诊科实际上承担了24h门诊的任务,急诊科人满为患.其主要原因是大量非急诊患者到急诊就诊,急诊患者住院困难.疾病终末期及多器官功能衰竭患者由于缺乏出口而滞留于急诊室. 相似文献