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博士研究生培养作为人才培养的最高层次,应该把创新意识和创新能力的培养贯穿于博士研究生招生、培养和学位授予等工作各个环节。生源质量是提高博士研究生培养质量的前提;学科建设是提高博士研究生培养质量的基础;导师队伍建设是提高博士研究生创新能力培养的关键;激励措施是提高博士研究生创新能力的保证;逐步建立博士研究生资格考试制度;鼓励学科交叉,加强质量评估。 相似文献
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目的 探讨Caspase-3和bcl-xL在银屑病皮损中的表达及意义。方法 采用免疫组化法对26例寻常性银屑病患者的皮损及其周边外观正常皮肤和10例正常人对照皮肤中Caspase-3和bcl-xL的表达进行了检测。结果 正常人对照皮肤、银屑病皮损及其周边外观正常皮肤的表皮均表达Caspase-3,其中皮损处的表达明显增强(P<0.0001);除皮损表皮中散在表达bcl-xL外,正常人对照皮肤、银屑病皮损周边外观正常皮肤的表皮中不表达bcl-xL。结论 Caspase-3和bcl-xL可能通过诱导银屑病皮损角质形成细胞的凋亡而参与了银屑病的发病。 相似文献
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蕈样肉芽肿 (MF)是一种低度恶性的皮肤T细胞淋巴瘤。应用PCR方法我们已经证明MF及可疑MF皮损中存在T细胞受体 γ基因重排 (TCR γ)。但血液的T细胞单克隆性的存在与皮损的T细胞单克隆性存在的关系 ,及与预后的关系尚不十分清楚。14例MF(二期 )患者 ,临床、组织病理及免疫组化均符合疾病的诊断标准 ;17例可疑MF患者 (最后发展成为MF患者 ) ;8例湿疹患者 ;8例神经性皮炎患者。所有标本来源于中国医科大学第一临床学院皮肤科门诊及病房 ,标本均在切取皮损的同时取外周抗凝血。正常皮肤 5份 ,来源于整形外科切取的外观正… 相似文献
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加强管理专业研究生培养促进医院可持续发展 总被引:1,自引:1,他引:0
高奎斌 《中国现代医学杂志》2006,16(11):1755-1757
医院管理模式的变化,给管理者提出了新的要求。医院发展的快慢,综合实力的强弱,除了外部环境条件的客观因素外,但更主要取决于医院的内部管理;实践证明,管理出质量,管理出效益,管理出人才,管理出成果。强化科学管理是医院内涵建设的重要手段,传统的经验式管理已逐渐被现代化的科学化、规范化、标准化管理所代替,这就要求医院的管理者要走出经验式管理的误区,更新管理观念,从微观管理向宏观管理转变,从事务型管理向业务型管理转变;力争做到,管理思想现代化,管理体制系统化,管理方式科学化,管理效能高效化,管理行为法制化[4]。其核心在于管理干部的培养。 相似文献
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系统性红斑狼疮合并恶性肿瘤二例 总被引:3,自引:0,他引:3
例1女,47岁,以面部蝶形红斑伴发热3个月为主诉于1998年初次就诊。患者3个月前,无明显诱因,面颊、颧部开始起小片状红斑,日晒后加重,此后皮损逐渐扩大,融合成大片状。同时伴发热,体温37.6℃左右,双手指、肘膝关节疼痛,遇冷加重,在当地医院给予抗感染治疗20余d,未见好转,故来院就诊。皮肤科检查:面颊部见蝶形红斑,边界清楚,边缘微隆起,毛发稀疏,无光泽,双手指呈青紫色,轻度肿胀,双手足指(趾)末端见点、片状红斑及毛细血管扩张。实验室检查:尿蛋白( ),血沉40mm/1h,C30.67g/L,C40.14g/L,CIC阳性,ANA1∶40( ),抗ds-DNA抗体( ),抗Sm抗体( )… 相似文献
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结合珠蛋白在银屑病皮损及皮损周边外观正常皮肤中的表达 总被引:2,自引:1,他引:1
目的 从mRNA及蛋白质水平研究结合珠蛋白在银屑病皮损及皮损周边外观正常皮肤中的表达,探讨其与朗格汉斯细胞的关系及在银屑病发病中的作用.方法采用免疫组化、免疫荧光双标记和原位杂交技术检测银屑病皮损及皮损周边外观正常皮肤中结合珠蛋白的表达.结果与正常人皮肤相比,银屑病皮损处角质形成细胞中结合珠蛋白mRNA的表达均明显增强(P<0.001);皮损周边外观正常皮肤中的表达与正常人皮肤差异无显著性(P>0.05).免疫组化显示:皮损处部分角质形成细胞胞浆中有结合珠蛋白表达;皮损及皮损周边外观正常皮肤中均可见结合珠蛋白在部分朗格汉斯细胞中呈阳性表达,且两者中结合珠蛋白阳性朗格汉斯细胞与朗格汉斯细胞总计数的比值较正常皮肤显著增高(P<0.001).结论银屑病皮损处角质形成细胞中结合珠蛋白mRNA的表达增强,并能合成结合珠蛋白.合成结合珠蛋白的角质形成细胞可能在银屑病发病机理中起负反馈调节作用。 相似文献