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1.
胸外科病人术后的护理中占有极其重要的地位,对预防和减少术后并发症,促进人体各器官的功能恢复,维护健康,起到积极的作用。大部分胸部手术患者经过住院治疗,拆线后一般情况好转,就可以出院。但患者经过了大手术的创伤之后,体质虚弱,抵抗力下降,故回家后的休养、护理就显得特别重要,否则会影响身体恢复,甚至引起其他病变。现将多年来的护理经验简介如下。  相似文献   
2.
多数糖尿病病人由于长期受疾病困扰,当得知身患癌症需手术治疗时,深感恐惧、绝望。担心不能康复,情绪波动大,需积极心理疏导,并告之以往治疗成功的病例鼓励病人,使病人树立战胜疾病的信心。  相似文献   
3.
目的了解低年资护士职业倦怠与角色认知之间的关系,为护理管理者落实护士分层管理、提高其职业成就感提供理论依据。方法采用Maslach职业倦怠量表(简称MBI)与角色认知量表,对在某市3家综合医院工作的400名低年资护士进行问卷调查。结果本调查共发放问卷400份,回收390份,回收有效率为97.5%。低年资护士在工作倦怠的3个维度得分[(19.61±7.80)分,(7.48±4.09)分,(19。56±6.18)分]均低于常模的[(23.02±10.29)分,(6.81±5.57)分,(28.55±9.34)分],两组比较,差异有统计学意义(t分别为-4.117,1.552,-13.707;P〈0.05)。低年资护士职业倦怠量表中情感耗竭得分(19.61±7.8)分为中度耗竭,去人格化得分(7.48±4.09)分为中度耗竭,低个人成就感得分(19.56±6.18)分为高度耗竭;角色认知为中等偏下水平。Pearson积差相关性分析结果表明,情感衰竭与角色冲突呈负相关(r=-0.297,P〈0.01),去人格化与角色模糊及角色冲突分别呈正相关和负相关(r分别为0.218,0.299;P〈0.01);低个人成就感与角色模糊呈负相关(r=-0.302,P〈0.01)。以低年资护士职业倦怠各分量表为因变量,以角色模糊中两个分量表得分为自变量进行逐步回归分析,结果表明,角色冲突对情感衰竭及去人格化有预测作用或影响;角色模糊对去人格化及低个人成就感有预测作用或影响。结论了解低年资护士角色认知水平、职业倦怠程度,以及两者之间的关系,有助于护理管理者有针对性的采取措施,减轻低年资护士职业倦怠程度,提高护理队伍的整体素质。  相似文献   
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