医护同组工作模式中护理满意度的效果评价

目的探讨医护同组工作模式的护理效果。方法根据该院情况和护士的知识、技能、性格特点等与医生进行合理分配同组负责患者。随机抽样调查患者及家属、同组医生对护理工作的满意度,对比实施医护同组工作模式前后护理工作满意度的变化,评价前后的护理效果。结果实施医护同组工作模式后,患者和医生对护理工作的满意度显著提高(P<0.05),护理不良事件发生率显著降低,同时护士的专科业务能力、综合素质均得到了提升。结论实施医护同组工作模式后提高了护理质量,护士整体素质得到了提升,增加了医护患和谐,降低了医患纠纷的发生率,使医疗资源优化发挥,值得推广应用。     

优化护理管理促进团队建设

将以人为本理念切入到护理管理中,按照护理路径进行科学有效的人力资源配备,切实质量控制,努力营造和谐宽松的文化氛围,医护同组分病人管理,全方位落实岗位寅任制,最大限度满足病人需求促进团队建设,达到护理质量持续改进目的。     

全程优质护理干预在急性上消化道出血内镜治疗中的应用分析

目的探究全程优质护理干预在急性上消化道出血内镜治疗中的应用效果。方法选取2016年9月～2017年8月在我院接受内镜治疗的90例急性上消化道出血患者,依据随机数字表法将其分为参照组和试验组各45例,参照组采用常规护理方案,试验组予以全程优质护理干预,对两组患者的止血情况、康复时间以及护理满意度进行对比。结果试验组患者一次性止血成功率高于参照组(95.56%比75.56%),院内再出血发生率低于参照组(2.22%比17.78%),组间比较差异均有统计学意义(P0.05);试验组手术时间、住院时间对比参照组更短,试验组患者满意度显著高于参照组(97.78%比84.44%),组间比较差异均有统计学意义(P0.05)。结论在急性上消化道出血内镜治疗中,为患者实施全程优质护理干预,对提高止血效果、缩短手术时间及住院时间均有积极作用,同时也可使患者护理服务更加满意,值得推广。     

压疮危险性因素评估程序及管理控制

<正>为进一步规范护理行为,加强患者安全管理,提高全院护士判断压疮危险的准确性和预防压疮护理措施的规范性,避免护理并发症的发生,根据"医院患者安全目标考核评分标准"和"优质护理服务示范工程"活动要求,结合医院护理工作实际,制定了管理方案。     

创新及优化护理服务

根据卫生部“医疗质量万里行”和河南省医疗质量七个专项检查通知要求,2009年12月护理部为进一步转变服务理念,强化队伍建设,提升整体素质,规范护理服务,强化护理安全,树立以病人满意为第一标准的质量意识、责任意识,倡导“病人在我心中”的创新护理服务,争创优质服务品牌,开展了“病人在我心中,创新护理服务”活动,做法如下。     

以优质医院创建为目标强力推进优质护理服务

为贯彻深化护理改革精神,强力推进优质护理服务各项工作任务,牢固树立全心全意为病人健康服务的护理宗旨,全面改善护理服务根据卫生厅<开展优质医院创建工作活动方案的通知>[1]及<河南省优质护理服务"十化"评价标准>[2]结合护理工作实际,制定了详实工作方案.