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目的探讨聘用护士的离职现状,完善聘用护士管理机制。方法选择2005年—2009年我院离职聘用护士150名,收集其在院期间个人基本情况、工作年限、离职情况。结果近5年我院聘用护士离职率为30%,其中25岁以前离职占90%;70%选择在工作满2年之前离职。结论根据《劳动合同法》规范聘用护士管理制度,强化继续教育,树立"以人为本"的管理理念,不断提高聘用护士待遇,解决其后顾之忧,有利于稳定护理队伍,促进医院护理质量全面提升。 相似文献
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手术室是进行手术治疗和矫正疾病的场所,手术室护理质量的高低直接影响着病人的手术治疗和康复,手术室护理工作既繁忙又复杂,专业性、技术性要求都很高,每项工作、每一个环节都存在着许多不安全因素,甚至是事故的隐患.任何一个环节的疏忽都可能给病人带来严重后果,为确保手术病人的安全无误,必须采取有效的防范措施,消除隐患,提高护理质量. 相似文献
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手术室差错事故的防范 总被引：1，自引：0，他引：1
手术室是进行手术治疗和矫正疾病的场所，手术室护理质量的高低直接影响着病人的手术治疗和康复，手术室护理工作既繁忙又复杂，专业性、技术性要求都很高，每项工作、每一个环节都存在着许多不安全因素，甚至是事故的隐患。任何一个环节的疏忽都可能给病人带来严重后果，为确保手术病人的安全无误，必须采取有效的防范措施，消除隐患，提高护理质量。 相似文献
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随着社会的进步及国家法律、法制的健全,应用法律武器来保护自己的合法权益已逐步引起人们的重视,人们在就医过程中应用法律来衡量医疗护理行为和后果的意识也在不断的加强.目前护理人员工作中仍存在着法律意识淡薄的现象,因此强化护士的法律意识,用法律规范护士的行为,以保障病人的合法权益,提高自我保护意识,保证医疗护理安全,有效地防止护理纠纷显的尤为重要. 相似文献
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随着社会的进步及国家法律、法制的健全,应用法律武器来保护自己的合法权益已逐步引起人们的重视,人们在就医过程中应用法律来衡量医疗护理行为和后果的意识也在不断的加强。目前护理人员工作中仍存在着法律意识淡薄的现象,因此强化护士的法律意识,用法律规范护士的行为,以保障病人的合法权益,提高自我保护意识,保证医疗护理安全,有效地防止护理纠纷显的尤为重要。1强化护理行为中法律意识的重要性护理工作是医院工作的重要组成部分,高质量的护理可为诊断提供正确、及时的线索和依据。准确、及时、完善的护理文书,审慎、热情、耐心、认真的… 相似文献
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