护理咨询师角色发展的研究进展

本文通过对国内外护理咨询师的内涵、职能以及作用进行综述,旨在为我国临床护理咨询师的发展及培养提供依据。     

神经外科护士同情心疲乏的影响因素分析

目的调查神经外科护士道德困境、同情心疲乏现状及两者间的相关性,并分析同情心疲乏的影响因素。方法采用一般资料问卷、中文版护士道德困境量表、医护人员同情心疲劳量表对2省共23所医院的360名神经外科护士开展调查。结果神经外科护士道德困境总分为(36.43±30.87)分,发生频率(0.98±0.57)分,困扰程度(0.97±0.65)分,处于轻度水平;同情心疲乏总分为(76.72±17.52)分,处于中等偏下水平。神经外科护士道德困境总分、职务、对工作收入满意情况、对所在科室晚夜班安排的满意程度、认为自己能否胜任护理工作、是否定期参加体育锻炼、身体状况对同情心疲乏有影响(P0.001)。结论职务为护士、从不做体育锻炼、身体状况不好、认为自己不能胜任护理工作的护士同情心疲乏得分高,对所在科室晚夜班安排满意、对自己工作收入满意的护士同情心疲乏得分低,护士经历道德困境更易产生同情心疲乏,两者均对护士的身心健康产生诸多负面影响。故应采取有效措施减轻护士道德困境及同情心疲乏水平,以提高护理工作质量。     

老年公寓老年人归属感与自我价值感的相关性研究

目的调查老年公寓老年人归属感、自我价值感现状并探究老年公寓老年人自我价值感的影响因素。方法采用一般资料问卷、养老机构老年人归属感量表、老年人自我价值感量表对湖南省长沙市7所老年公寓299名老年人进行调查。结果老年公寓老年人归属感总分为(26.58±6.47)分,自我价值感总分为(87.86±15.76)分。老年公寓老年人归属感、月收入水平、健康状况、对娱乐设施的满意程度、您有兴趣爱好吗、对老年公寓老年人自我价值感有影响(P0.01或P0.05)。结论老年公寓老年人归属感及自我价值感处于中等水平,政府及职能部门应加强老年公寓的基础设施,给予老年人更多的经济支持和精神支持,从而提高老年人的归属感和自我价值感。