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目的探讨驻海岛官兵情景特质应对状况及其影响因素。方法选取某部海岛516名官兵作为研究组,选取某部非海岛陆军499名官兵为对照组。采用军人情景特质应对量表进行测评,使用SPSS 17.0对结果进行两独立样本t检验、Pearson相关和多元逐步回归。结果研究组军人消极应对总分、军事任务消极应对、军旅特殊生活消极应对、人际关系消极应对和健康及经济消极应对因子得分低于对照组(t=-3.892,-3.838,-3.708,-5.104,-2.036;P0.05)。研究组官兵积极应对总分、军事任务积极应对、军旅特殊生活积极应对和人际关系积极应对高于对照组(t=2.513,3.259,2.026,3.069;P0.05)。相关分析结果显示:积极应对与年龄、文化程度、军龄和职务呈显著正相关(r=0.151~0.256,P0.01),与消极应对呈显著负相关(r=-0.313,P0.01)。消极应对与文化程度和职务分别呈正相关和负相关(r=0.082,-0.096;P0.05)。回归分析结果表明,职务和文化程度进入以消极应对总分为因变量回归方程(t=-3.070,2.795;P0.01),职务和年龄进入以积极应对为因变量的回归方程(t=2.702,3.219;P0.01)。结论海岛官兵应对能力优于普通陆军官兵,职务、文化程度和年龄是军人情景特质应对的影响因素。 相似文献
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