探讨档案人员综合素质与服务创新能力

档案人员综合素质的提高,能促进档案人员创新精神和能力的提高,是档案室服务创新发展的驱动力。1档案人员应具备的综合素质1.1良好的敬业精神档案人员只有具备良好的敬业精神,才能以自己的职业为荣,才能把毕生的精力投入到热爱的档案事业中。“敬业”是档案人员对自己所从事的专业工作发自内心的热爱和崇敬。     

图片新闻

目前有研究人员透露,到2020年,欧洲国家5岁以下的1型糖尿病患者数量可能翻一番,在这个令人震惊的趋势中,环境因素可能发挥了重要作用。图为一名1型糖尿病患者正在用注射器吸取胰岛素。     

医保定点零售药店的现状分析与提高药学服务质量的对策建议

医保定点零售药店,是指经市劳动保障部门审查确认资格并与市医保中心签订服务协议书,为参保人员提供基本医疗保险处方外配和非处方药购药服务的零售药店。药学服务是指药师应用药学专业知识向公众提供直接的、负责任的、与药物使用有关的服务,以期提高药物治疗的安全性、有效性与经济性。     

低档涉性场所艾滋病高危性行为影响因素研究

目的 分析低档涉性场所艾滋病高危行为影响因素,为制订艾滋病防治干预对策提供依据.方法 对目标场所商业性服务人员一般情况、性行为情况、艾滋病知识知晓情况、求医行为及干预现状等进行问卷调查.结果 不同流行区艾滋病高危行为影响因素主要包括商业性服务人员年龄、初次性行为年龄(22～25岁)、每年接客月数(9～12个月)、最近1个工作日接客人数(4人及以上)及同伴教育等.结论 低档涉性场所艾滋病干预的重点对象是20～25岁(46.28%)及20岁以下(18.73%)的未婚(63.16%)商业性服务人员,其有将性病艾滋病传给其固定性伴的潜在风险.艾滋病防治既需要统一指挥和协调,同时也需要因地制宜,结合不同流行区实施特征性的防治策略.     

《泰山卫生》稿约

《泰山卫生》为山东省卫生厅主管的综合性医学学术期刊,旨在全面反映我省医学各学科的进展动态,为我省医药卫生人员提供学术交流的园地,并作为晋升中、高级职称的依据。本刊欢迎来自临床一线的科研论著、卫生管理、经验交流、综述讲座、技术革新、祖国医学和国外医学摘译等栏目的稿件。欢迎广大医务工作者踊跃投稿。来稿请注意以下几项：     

非公有制卫生技术人员专业技术职称评审

专业技术职务资格（简称职称）是专业技术人员根据国家有关规定,通过专业技术职务任职资格评审或考试,并经过政府人事职改部门批准,具有专业技术职务资格的证明作用,是从事专业技术工作的任职资格和执业待遇的依据。目前我国的职称改革工作尚在探索之中,许多地方的民营单位和民营专业技术人员尚没有纳入评审范畴。特别是民营医院和民间医生、乡村医生大多没有技术职称,为了帮助个体医生、乡村医生等评审技术职称,我们与有关单位合作,推荐报评非公有制的卫生技术人员职称。     

温岭市局着力培养专业化人才队伍

浙江省温岭市食品药品监督管理局按照挂派结合、轮岗锻炼;整体提升、重点培养的工作思路,将机关21名行政执法干部按照法制、食品安全综合监管、药品生产监管、药品流通监管、医疗器械监管、药械稽查等专业进行编队,积极开展专业化人才队伍建设。     

医疗器械维修监管探讨

除一次性使用医疗器械外,可重复使用的大部分医疗器械在使用一定的年限后,都会牵涉到维修问题。维修后的医疗器械安全性和稳定性如何保障,各项指标是否符合标准,到目前为止依然属于监管相对薄弱的区域。目前医疗器械的维修工作还仅仅是达到     

完善工作流程,控制医院感染

现代供应室是以满足临床需要为宗旨,预防和控制医院感染为核心。引进新设备、学习新技术成为供应室的当务之急。科学地完善和改进工作程序,提供优质安全的医疗物品,对控制医院感染有着特别重要的意义。     

加强护理分支专业质量控制满足社会人才需求

教育部等六部委联合启动“制造业和现代服务业技能型紧缺人才培养培训工程”,护理专业是四个紧缺专业之一,按照到2015年我国的医护比例达到1：1进行预测和规划,我国每年需要培养各层次护士十五万人。笔者首先对现在吉林地区周边乡镇社区护理的现状进行了调查分析,得知乡镇缺少有专业训练的社区护士。这是我国卫生保健事业的不断发展形势下,社会对护理专业人员的新的要求,是护理的分支专业社区护理。针对缺乏适应社区护理工作特点的质量评价体系、技术操作规范规章制度、管理办法等。在科研过程中增开有关社区护理的课程,制订了社区护士考核标准、护理教学带教质量控制标准、方法。每2～3年培养一批受过专门训练的合格社区护士将充实到乡镇社区护理的一线。