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71.
护士已被认为是高压力职业人群[1],遭受暴力攻击是精神科护理工作的重要特征[2],而两者之间关系的探索尚较缺乏。本研究立足京津冀地区,旨在调查该护士遭受暴力攻击的情况及工作压力的现状并分析相关性,以期为精神科护士职业安全的提升和工作压力的控制提供借鉴。 相似文献
72.
目的 探索四川省某医学院学生约会暴力及相关因素的状况,为预防和改善青少年期和成年早期学生心理和行为问题提供参考依据.方法 采用自制的约会暴力调查问卷、症状自评量表(SCL-90)及自尊量表(SES)评估211名医学生的约会暴力情况.结果 211名接受调查的医学生(16~25岁)中137名曾有过恋情,他们中96名曾实施和/或遭受过暴力行为.111名目前正恋爱的学生中,71名(63.9%)在目前恋情中曾实施和/或遭受约会暴力,其中29名至少曾实施和/或遭受过一项躯体暴力,占26.1%;61名至少曾实施和/或遭受过一项精神暴力,占54.9%;12名至少曾实施和/或遭受过一项性暴力,占10.8%.曾实施和/或遭受约会暴力的学生,SCL-90总分、抑郁因子、焦虑因子得分显著增高;而自尊量表得分显著较低.实施和/或遭受精神暴力和性暴力的学生,强迫、躯体化、人际关系敏感、敌对等因子得分显著增高;实施和/或遭受约会暴力的学生,不良行为出现频率较高,包括自杀观念、不健康体重控制、逃学、饮酒等.结论 四川省某医学院本科生中存在着较高比例的约会暴力情况.这部分学生难以恰当、有效地处理特殊人际关系中的问题,更容易出现心理健康问题,包括焦虑、抑郁等不良情绪、自杀观念、各种躯体不适等,不良行为如不健康体重控制、逃学、饮酒等出现频率更高. 相似文献
73.
74.
目的 了解护士遭受工作场所欺凌现况,为针对性干预提供参考。
方法 对11名临床护士进行一对一深入访谈,采用内容分析法对资料进行分析和归纳。
结果 归纳为工作场所欺凌的来源(主要为领导和同事)与表现形式(工作压制,孤立排斥,人身攻击);工作场所欺凌行为的归因(外因为不良工作氛围,内因为自己软弱);遭受工作场所欺凌的消极体验(愤怒与委屈,自信及自尊降低);面对欺凌行为采取的应对方式(回避与隐忍,直接面对,大多不上报)4个方面。
结论 医院管理者应重视工作场所存在的欺凌现象,提供针对性的解决途径与措施,以营造良好的工作环境与氛围。 相似文献
75.
通过100对离婚诉讼夫妇与100对婚姻稳定的夫妇对照研究表明,诉讼组婚前性行为发生率为37%—41%;婚后有婚外性行为者达34%;婚内性生活完全满意者仅为20%—23%,对照组婚前性行为发生率为31%—33%,婚内性生活完全满意的仅为23%—24%。虐妻行为主要见于诉讼组,49%的家庭经常发生。性与虐妻行为对婚姻质量均有严重影响,作者对此进行了讨论。 相似文献
76.
闭合性跟腱离断是一种较常见的损伤,一般由间接暴力所引起,好发于体育文艺爱好者,在临床上容易误诊、延迟诊断。自2000年10月~2004年12月笔者收治闭合性跟腱离断12例,经确诊后及时手术治疗,取得了满意的效果,现报告如下。1临床资料1.1一般资料本组12例,男9例,女3例;年龄26~45 相似文献
77.
78.
目的探讨急诊科护士发生躯体暴力的预测线索。方法对四川省和重庆市5所医院的急诊科进行观察性研究,由专人观察和记录患方的行为线索,并根据行为变化是否转化为躯体暴力分为躯体暴力组和非躯体暴力组,统计分析两组行为变化的例数和躯体暴力的行为方式,采用Logistic回归分析确定护士发生躯体暴力的特定预测线索。结果共观察287例患者,非躯体暴力组219例,转化为躯体暴力组68例,躯体暴力发生率23.7%。Logistic回归分析显示当患方出现紧握双拳(OR=6.334)、挑衅(OR=5.672)、抵制护理措施(OR=5.164)、大声争吵(OR=4.651)、紧跟护理人员(OR=3.334)或鲁莽(OR=3.172)是发生躯体暴力的最强预测线索(P0.05,P0.01)。结论急诊科发生躯体暴力比较普遍,应快速、方便、有效地评估患方潜在的躯体暴力风险,采取相应的防范措施,以减少躯体暴力风险的发生,避免急诊科护士受到身体和心理伤害。 相似文献
79.
近年来,暴力恐怖犯罪日益猖獗,手段更加残忍,给广大无辜群众的人身、财产安全及社会的和谐稳定造成了巨大的威胁,无论是在我国国内还是在国际上都已经引起了社会各界的强烈关注。新形势下的暴力恐怖犯罪产生了众多新的特点,仅仅依靠传统的刑法规制理念及立法已经不能满足打击严重暴恐犯罪的需要;新社会防卫论从特殊预防的角度出发,通过刑事处罚和犯罪预防相结合,最大限度的实现了对于社会的保卫目的,这同我国严厉打击暴力恐怖犯罪所追求的目的效果是相一致的。我国可以从新社会防卫论的视角,对打击暴力恐怖犯罪的政策导向、罪名完善、刑罚设置、预防措施等进行了有针对性的完善。 相似文献
80.