福建省高氟病区改水降氟考核及评价

1993年初省卫生厅下发了“福建省地氟病考核验收暂行办法”，1994年我们根据有关地、县卫生局的申请报告，先后考核验收8个病区县17个病区村。现将考核验收结果报告如下：     

科室调整时"军卫一号"的数据转换

科室调整时。病人要随之分配到新的科室，病人的各种医疗数据要转换为新科室的数据。利用结构化查询语言，根据病人的调整情况，实施数据调整。这种数据转换方法，不但适用于新、老药品结构的“军卫一号”，而且其基本原理也适用于科室分开而护理单元不分开的情况。     

护士长竞聘上岗及量化考核实践体会

护土长作为护理队伍的骨干力量，其职能发挥强弱，对护理质量管理、护士人才培养等方面无疑起着十分重要的作用。为此，医院要求护士长必须具备相当水平的综合管理能力。而长期以来护士长基本上都是从专业技术人员直接提拔，角色的转变，传统管理观念沿袭等等，总会或多或少地制约护士长主观能动性。为了充分挖掘护士长的潜能，增强护士长运用科学的管理手段进行护理管理的领导意识，自2002年起院内实行护士长竞聘和工作量化考核，并建立了奖惩机制，收到一定成效，现将研究阐述如下。     

疾病预防控制工作考核指标体系初探

随着卫生防病体制改革的不断深入,黑龙江省各市(地)、县(区)相继成立了各级疾病预防控制中心,疾病预防控制工作更趋于专业化、法制化、科学化,疾病预防控制工作也越来越被政府所重视,人民所认可.     

外科手术学技能考评标准化模式的探讨

外科手术学是一门实践性很强的临床基础课程。为了对其进行较全面和规范化的考核,我们在手术学教学和技能评估中,对考核内容进行了增删,逐步形成了以技能操作规范化为基本要求的手术学技能考评标准化模式。实践证明,该标准化模式的实施促进了手术学技能教学的规范化,能够使学生在考核前的练习中注重手术操作的规范化、标准化和高质量,掌握严谨、规范的手术操作技能。     

临床医学生毕业操作技能考核实践与研究

为了评价临床医学生实习结束后的临床操作技能,采用多站考核的方法,对新疆医科大学1997级345名本科医学生进行了测试.结果表明,采用多站考核方法进行的临床操作考试质量可靠、有效,可以作为评价医学生临床操作技能水平的参考.     

脑血管疾病专家诊疗系统的设计

目的 使脑血管疾病的诊疗标准化，给防治脑血管疾病提供客观标准，研究脑血管疾病的计算机诊断。方法 设计专家系统的两种模型构思：标准模型和形象思维模型，并通过数据采集建立脑血管疾病的知识库，应用脑血管疾病的规则模型，在应用专家系统的参数和可信度的条件下由推理机产生相关结论。结果 由大量的数据采集的基础上建立的规则，通过综合考虑各种因素，在数学模型的严格推导下，脑血管疾病专家诊疗系统克服了传统专家系统的缺陷，符合现代医学的实际诊断。结论 该设计方法是可行有效的。     

肾移植术后并发急性肺栓塞二例报道

肺栓塞（PE）是肾移植术后较少见的并发症。但其早期客观检查阳性表现较少，极易被漏诊乃至误诊，死亡率极高。我们对2例肾移植术后急性肺栓塞患者进行了诊断和治疗，报道如下。